Меню

Информационные ресурсы Магаданской области
Размер шрифта
A A A
Цвет сайта
Ц
Ц
Изображения
Дата публикации:
Тип материала
Категория
Поисковый запрос

Материалы портала

13.05.24

Экспертам

Экспертам Независимая антикоррупционная экспертиза Нормативные правовые акты (проекты нормативных правовых актов) Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области размещаются для проведения независимой антикоррупционной экспертизы в региональной информационной системе «Открытый Регион» (www.49gov.ru). Порядок размещения нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Губернатора Магаданской области, Правительства Магаданской области утвержден постановлением Губернатора Магаданской области от 20 февраля 2017 года № 23-п «Об определении единого регионального интернет-портала для размещения нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Магаданской области и Порядке размещения нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Губернатора Магаданской области, Правительства Магаданской области в региональной информационной системе «Предоставление информации о деятельности органов исполнительной власти Магаданской области в сети Интернет» (далее также – Порядок размещения нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Губернатора Магаданской области, Правительства Магаданской области). В проведении независимой антикоррупционной экспертизы в соответствии со статьей 5 Федерального закона от 17.07.2009 N 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов» участвовать институты гражданского общества и граждане. Независимая антикоррупционная экспертиза проводится юридическими лицами и физическими лицами, аккредитованными Министерством юстиции Российской Федерации в качестве экспертов по проведению независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, в соответствии с методикой проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 26 февраля 2010 г. N 96 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов». Порядок и условия аккредитации экспертов по проведению независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) установлены приказом Минюста России от 27.07.2012 N 146 «Об утверждении Административного регламента Министерства юстиции Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по осуществлению аккредитации юридических и физических лиц, изъявивших желание получить аккредитацию на проведение в качестве независимых экспертов антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации». Согласно пунктам 2,3 статьи 5 Федерального закона от 17.07.2009 N 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов» в заключении по результатам независимой антикоррупционной экспертизы должны быть указаны выявленные в нормативном правовом акте (проекте нормативного правового акта) коррупциогенные факторы и предложены способы их устранения. Заключение по результатам независимой антикоррупционной экспертизы носит рекомендательный характер и подлежит обязательному рассмотрению органом, организацией или должностным лицом, которым оно направлено, в тридцатидневный срок со дня его получения. По результатам рассмотрения гражданину или организации, проводившим независимую экспертизу, направляется мотивированный ответ, за исключением случаев, когда в заключении отсутствует предложение о способе устранения выявленных коррупциогенных факторов. В соответствии с пунктом 10 Порядка размещения нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Губернатора Магаданской области, Правительства Магаданской области разработчик нормативного правового акта (проекта нормативного правового акта) в 30-дневный срок со дня получения заключения по результатам независимой антикоррупционной экспертизы направляет гражданину или организации, проводившим независимую антикоррупционную экспертизу, мотивированный ответ (за исключением случаев, когда в заключении отсутствует информация о выявленных коррупциогенных факторах или предложения о способе устранения выявленных коррупциогенных факторов), в котором отражается учет результатов независимой антикоррупционной экспертизы и (или) причины несогласия с выявленным в нормативном правовом акте (проекте нормативного правового акта) коррупциогенным фактором. Мотивированный ответ разработчика нормативного правового акта (проекта нормативного правового акта) подлежит согласованию с министерством государственно-правового развития Магаданской области. Оценка регулирующего воздействия Оценка регулирующего воздействия (ОРВ) – термин, получивший широкое распространение в мире в 1990-х годах и обозначающий использование государственными органами при формировании государственной политики специальных аналитических процедур, направленных на выявление и оценку возможных выгод, издержек и эффектов от нового или существующего государственного регулирования. Иными словами, оценка регулирующего воздействия – это деятельность органов власти по выявлению в разрабатываемых ими нормативных актов положений, которые: вводят избыточные обязанности, запреты и ограничения для субъектов предпринимательства и инвестиционной деятельности или способствуют их введению; способствуют возникновению необоснованных расходов субъектов предпринимательской и инвестиционной деятельности; способствуют возникновению необоснованных расходов бюджетов (всех уровней). Целью ОРВ является повышение качества государственного регулирования, обеспечение возможности учета мнений социальных групп и установления баланса интересов как на стадии подготовки проекта нормативного правового акта, так и на стадии оценки фактического воздействия действующего государственного регулирования. Процедура ОРВ заключается в анализе проблем и целей государственного регулирования, выявлении альтернативных вариантов их достижения, а также определении связанных с ними выгод и издержек социальных групп (в том числе хозяйствующих субъектов, граждан (потребителей), государства и общества в целом), подвергающихся воздействию государственного регулирования, для выбора наиболее эффективного варианта государственного регулирования. Одним из наиболее важных элементов данной процедуры являются публичные консультации, цель которых учет мнения различных социальных групп и предоставленной ими информации о возможных последствиях государственного регулирования. Институт оценки регулирующего воздействия состоит из двух частей: проведение оценки регулирующего воздействия в отношении проектов нормативных правовых актов области; оценка фактического воздействия государственного регулирования или экспертиза действующих нормативно-правовых актов, затрагивающих вопросы осуществления предпринимательской и инвестиционной деятельности. Участниками процедуры ОРВ и экспертизы являются: регулирующий орган – разработчик нормативно-правового акта; уполномоченный орган – ответственный за подготовку экспертного заключения; участники публичных обсуждений – субъекты предпринимательской и инвестиционной деятельности, общественные организации, заинтересованные лица. Внедрение института ОРВ в Магаданской области осуществляется с 01 января 2014 года. В Магаданской области принята децентрализованная модель проведения оценки регулирующего воздействия, что предусматривает обязанность проведения процедуры ОРВ органом-разработчиком (регулирующим органом), а функции подготовки заключения об оценке регулирующего воздействия, которое содержит выводы о соблюдении регулирующим органом установленного порядка проведения процедуры ОРВ, возложены на уполномоченный орган.  Уполномоченным органом, ответственным за внедрение и качество проведения оценки регулирующего воздействия определено министерство экономического развития, инвестиционной политики и инноваций Магаданской области. Процедура проведения  ОРВ состоит из следующих этапов: размещение уведомления о подготовке проекта акта; разработка проекта акта, составление сводного отчета о проведении ОРВ и их публичное обсуждение; подготовка уполномоченным органом экспертного заключения об ОРВ. Вся процедура ОРВ осуществляется до согласования проектов нормативно-правовых актов с министерством государственно-правового развития Магаданской области. Проекты нормативно-правовых актов не прошедшие ОРВ не могут быть приняты.
13.05.24

Пользователям

Пользователям Проекты нормативных правовых актов Магаданской области, подлежащие оценке регулирующего воздействия Проведение независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области Общественная экспертиза проектов нормативных правовых актов Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области, проектов нормативных правовых актов органов исполнительной власти Магаданской области Общественное обсуждение проектов документов стратегического планирования Магаданской области Независимая экспертиза проектов административных регламентов предоставления государственных услуг в Магаданской области В настоящем разделе представлена общая информация о размещении нормативных правовых актов Магаданской области и проектов нормативных правовых актов Магаданской области, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации и Магаданской области, подлежат размещению в региональной информационной системе «Открытый регион» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.49gov.ru) на официальных сайтах органов исполнительной власти Магаданской области. Проекты нормативных правовых актов Магаданской области, подлежащие оценке регулирующего воздействия В соответствии со статьей 26.3.3 Федерального закона от 06 октября 1999 г. № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации» проекты нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации, устанавливающие новые или изменяющие ранее предусмотренные нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации обязанности для субъектов предпринимательской и инвестиционной деятельности, а также устанавливающие, изменяющие или отменяющие ранее установленную ответственность за нарушение нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации, затрагивающих вопросы осуществления предпринимательской и инвестиционной деятельности, подлежат оценке регулирующего воздействия, проводимой уполномоченными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в порядке, установленном нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, за исключением: проектов законов субъектов Российской Федерации, устанавливающих, изменяющих, приостанавливающих, отменяющих региональные налоги, а также налоговые ставки по федеральным налогам; проектов законов субъектов Российской Федерации, регулирующих бюджетные правоотношения. Оценка регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации (далее - ОРВ) проводится в целях выявления положений, вводящих избыточные обязанности, запреты и ограничения для субъектов предпринимательской и инвестиционной деятельности или способствующих их введению, а также положений, способствующих возникновению необоснованных расходов субъектов предпринимательской и инвестиционной деятельности и бюджетов субъектов Российской Федерации. В Магаданской области ОРВ проектов нормативных правовых актов проводится в соответствии с Законом Магаданской области от 30 июля 2014 г. № 1774-ОЗ «О порядках проведения оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов и экспертизы нормативных правовых актов, затрагивающих вопросы предпринимательской и инвестиционной деятельности» и постановлением администрации Магаданской области от 04.07.2013 N 607-па «О внедрении процедуры оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов Магаданской области и экспертизы действующих нормативных правовых актов Магаданской области». В соответствии с указанным постановлением администрации Магаданской области процедура проведения ОРВ состоит из следующих этапов: размещение уведомления о подготовке проекта акта (далее - уведомление); разработка проекта акта, составление сводного отчета о проведении ОРВ (далее - сводный отчет) и их публичное обсуждение; подготовка уполномоченным органом экспертного заключения об ОРВ (далее - экспертное заключение). В рамках этапов «размещение уведомления о подготовке проекта акта» и «подготовка уполномоченным органом экспертного заключения об ОРВ» Регулирующий орган (исполнительный орган государственной власти Магаданской области, являющийся разработчиком проекта акта, либо осуществляющий в пределах представленных полномочий функции в соответствующих сферах, в том случае, если разработчик акта (субъект законодательной инициативы) не входит в систему органов исполнительной власти Магаданской области) размещает, соответственно, уведомление либо проект акта и сводный отчет и проводит публичные обсуждения. Указанные документы размещаются в соответствующем разделе региональной информационной системы «Открытый регион» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.49gov.ru). Проведение независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области Независимая антикоррупционная экспертиза проводится в целях выявления в них коррупциогенных факторов и их последующего устранения в соответствии с постановлением Губернатора Магаданской области от 20.02.2017 № 23-п «Об определении единого регионального интернет-портала для размещения нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Магаданской области и Порядке размещения нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Губернатора Магаданской области, Правительства Магаданской области в региональной информационной системе "Предоставление информации о деятельности органов исполнительной власти Магаданской области в сети Интернет». В соответствии с указанным Порядком размещение нормативных правовых актов в региональной информационной системе «Открытый регион» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.49gov.ru) осуществляется аппаратом Губернатора Магаданской области не позднее 7 рабочих дней после их принятия. Проекты нормативных правовых актов размещаются в региональной информационной системе на срок не более 3 календарных дней с указанием дат начала и окончания приема заключений по результатам независимой антикоррупционной экспертизы. Обязательное размещение проектов нормативных правовых актов в региональной информационной системе на более длительный срок может осуществляться по поручению Губернатора Магаданской области или по предложению разработчика проекта нормативного правового акта. Нормативные правовые акты размещаются в региональной информационной системе с указанием дат начала и окончания приема заключений по результатам независимой антикоррупционной экспертизы. Размещение нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) осуществляется в разделе "Независимая антикоррупционная экспертиза и общественное обсуждение" региональной информационной системы «Открытый регион» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.49gov.ru). Заключения по результатам независимой антикоррупционной экспертизы принимаются по почтовому адресу и (или) адресу электронной почты, указанным в информации о нормативном правовом акте (проекте нормативного правового акта). Разработчик нормативного правового акта (проекта нормативного правового акта) в 30-дневный срок со дня получения заключения по результатам независимой антикоррупционной экспертизы направляет гражданину или организации, проводившим независимую антикоррупционную экспертизу, мотивированный ответ (за исключением случаев, когда в заключении отсутствует информация о выявленных коррупциогенных факторах или предложения о способе устранения выявленных коррупциогенных факторов), в котором отражается учет результатов независимой антикоррупционной экспертизы и (или) причины несогласия с выявленным в нормативном правовом акте (проекте нормативного правового акта) коррупциогенным фактором. Общественная экспертиза проектов нормативных правовых актов Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области, проектов нормативных правовых актов органов исполнительной власти Магаданской области В соответствии со статьей 22 Федерального закона от 21 июля 2014 г. №  212-ФЗ «Об основах общественного контроля в Российской Федерации» под общественной экспертизой понимаются основанные на использовании специальных знаний и (или) опыта специалистов, привлеченных субъектом общественного контроля к проведению общественной экспертизы на общественных началах, анализ и оценка актов, проектов актов, решений, проектов решений, документов и других материалов, действий (бездействия) органов государственной власти, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных организаций, иных органов и организаций, осуществляющих в соответствии с федеральными законами отдельные публичные полномочия, проверка соответствия таких актов, проектов актов, решений, проектов решений, документов и других материалов требованиям законодательства, а также проверка соблюдения прав и свобод человека и гражданина, прав и законных интересов общественных объединений и иных негосударственных некоммерческих организаций. Проведение общественной экспертизы является обязательным в отношении актов, проектов актов, решений, проектов решений, документов и других материалов в случаях, установленных федеральными законами. Общественная экспертиза может проводиться по инициативе органов государственной власти, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных организаций, иных органов и организаций, осуществляющих в соответствии с федеральными законами отдельные публичные полномочия. Срок проведения общественной экспертизы не может превышать сто двадцать дней со дня объявления о проведении общественной экспертизы, если иное не установлено федеральными законами. Порядок проведения общественной экспертизы устанавливается ее организатором в соответствии с вышеуказанным Федеральным законом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Таким образом, по каждому из вопросов, подлежащему общественной экспертизе будет предшествовать создание Порядка проведения общественной экспертизы организатором, которым должен выступать уполномоченный орган исполнительной власти Магаданской области в соответствии с возложенными на него полномочиями. Проекты актов, решений, проекты решений, документы и других материалы, подлежащие общественной экспертизе, также будут размещаться в региональной информационной системе «Открытый регион» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.49gov.ru) Общественное обсуждение проектов документов стратегического планирования Магаданской области Проекты документов стратегического планирования Магаданской области проходят общественное обсуждение в соответствии с постановлением Правительства Магаданской области от 14 июля 2017 г. № 667-пп «Об утверждении Порядка общественного обсуждения проектов документов стратегического планирования Магаданской области». В общественном обсуждении проекта документа стратегического планирования могут на равных условиях принимать участие любые юридические лица вне зависимости от организационно-правовой формы, общественные объединения, физические лица, в том числе зарегистрированные в качестве индивидуальных предпринимателей, государственные органы и органы местного самоуправления (далее - участники общественного обсуждения). Вынесению на общественное обсуждение подлежат следующие проекты документов стратегического планирования: проект прогноза социально-экономического развития Магаданской области на долгосрочный период; проект прогноза социально-экономического развития Магаданской области на среднесрочный период; проект бюджетного прогноза Магаданской области на долгосрочный период; проект схемы территориального планирования Магаданской области; проект стратегии социально-экономического развития Магаданской области; проект плана мероприятий по реализации стратегии социально-экономического развития Магаданской области; проекты государственных программ Магаданской области. Общественное обсуждение обеспечивается путем размещения проекта документа стратегического планирования в информационно-телекоммуникационной сети Интернет  на официальном сайте разработчика в региональной информационной системе «Открытый регион» (www.49gov.ru) с одновременным его размещением в федеральной информационной системе стратегического планирования. Общественное обсуждение проекта документа стратегического планирования осуществляется в электронной форме. Предложения участников общественного обсуждения к проекту документа стратегического планирования, поступившие в соответствии с требованиями Порядка в адрес разработчика на бумажном и (или) электронном носителе, подлежат рассмотрению разработчиком в течение 10 календарных дней со дня их поступления. Независимая экспертиза проектов административных регламентов предоставления государственных услуг в Магаданской области Административные регламенты разрабатываются органами исполнительной власти Магаданской области, предоставляющими государственные услуги, на основе федеральных и областных нормативных правовых актов, устанавливающих критерии, сроки и последовательность выполнения административных процедур (действий) и (или) принятия решений, а также иные требования к порядку предоставления государственных услуг, положений об органах исполнительной власти Магаданской области. Независимая экспертиза и экспертиза, проводимая министерством экономического развития, инвестиционной политики и инноваций Магаданской области осуществляются в соответствии с постановлением Правительства Магаданской области от 10 июля 2014 г. № 570-пп «Об утверждении Порядка разработки и утверждения административных регламентов предоставления государственных услуг в Магаданской области». Текст административного регламента размещается в региональной информационной системе «Открытый регион» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.49gov.ru),  а также на стендах в местах предоставления государственной услуги, в федеральной государственной информационной системе «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)», в региональной государственной информационной системе «Реестр государственных и муниципальных услуг (функций) Магаданской области». Органом исполнительной власти Магаданской области, уполномоченным на проведение экспертизы проектов административных регламентов предоставления государственных услуг, является министерство экономического развития, инвестиционной политики и инноваций Магаданской области (далее - Министерство). Орган исполнительной власти Магаданской области (разработчик административного регламента) размещает проект административного регламента и пояснительную записку к нему в региональной информационной системе «Открытый регион» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.49gov.ru),  за исключением проектов административных регламентов или отдельных их положений, содержащих сведения, составляющие государственную тайну, или сведения конфиденциального характера. Независимая экспертиза может проводиться физическими и юридическими лицами в инициативном порядке за счет собственных средств. Независимая экспертиза не может проводиться физическими и юридическими лицами, принимавшими участие в разработке проекта регламента, а также организациями, находящимися в ведении органа, являющегося разработчиком регламента. Срок, отведенный для проведения независимой экспертизы, указывается при размещении проекта административного регламента в региональной информационной системе «Открытый регион» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.49gov.ru). Срок, отведенный для проведения независимой экспертизы проекта административного регламента, не может быть менее пятнадцати дней со дня его размещения в региональной информационной системе «Открытый регион» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.49gov.ru). По истечении срока, предусмотренного на проведение независимой экспертизы, орган исполнительной власти Магаданской области направляет проект административного регламента на экспертизу в Министерство. Предметом экспертизы проекта административного регламента, проводимой Министерством, является оценка соответствия проекта административного регламента требованиям, предъявляемым к нему Федеральным законом от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» и принятыми в соответствии с ним иными нормативными правовыми актами, а также оценка учета результатов независимой экспертизы в проектах административных регламентов. Заключение Министерства на проект административного регламента и заключение независимой экспертизы размещаются в региональной информационной системе «Открытый регион» в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.49gov.ru).
13.05.24

О сайте

О сайте "Правовая информация Магаданской области" Данный сайт разработан по инициативе Правительства Магаданской области с целью повышения информационной открытости деятельности органов исполнительной власти и реализации конституционного права граждан, их объединений и организаций участвовать в управлении делами государства. На сайте органами исполнительной власти Магаданской области размещаются: проекты нормативных правовых актов Магаданской области, подлежащие оценке регулирующего воздействия (далее также - ОРВ), устанавливающие новые или изменяющие ранее предусмотренные нормативными правовыми актами Магаданской области обязанности для субъектов предпринимательской и инвестиционной деятельности, а также устанавливающие, изменяющие или отменяющие ранее установленную ответственность за нарушение нормативных правовых актов Магаданской области, затрагивающих вопросы осуществления предпринимательской и инвестиционной деятельности, в соответствии с Законом Магаданской области от 30.07.2014 № 1774-ОЗ «О порядках проведения оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов и экспертизы нормативных правовых актов, затрагивающих вопросы осуществления предпринимательской и инвестиционной деятельности»; нормативные правовые акты и проекты нормативных правовых актов Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области для проведения независимой антикоррупционной экспертизы в целях выявления в них коррупциогенных факторов и их последующего устранения в соответствии с постановлением Губернатора Магаданской области от 20.02.2017 № 23-п «Об определении единого регионального интернет-портала для размещения нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Магаданской области и Порядке размещения нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) Губернатора Магаданской области, Правительства Магаданской области в региональной информационной системе "Предоставление информации о деятельности органов исполнительной власти Магаданской области в сети Интернет»; проекты нормативных правовых актов Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области, проекты нормативных правовых актов органов исполнительной власти Магаданской области, подлежащие общественной экспертизе в соответствии с Федеральным законом от 21 июля 2014 г. № 212-ФЗ «Об основах общественного контроля в Российской Федерации»; проектов документов стратегического планирования Магаданской области в соответствии с постановлением Правительства Магаданской области от 14 июля 2017 г. № 667-пп «Об утверждении Порядка общественного обсуждения проектов документов стратегического планирования Магаданской области»; проекты административных регламентов предоставления государственных услуг в Магаданской области, подлежащие независимой экспертизе и экспертизе, проводимой министерством экономического развития, инвестиционной политики и инноваций Магаданской области в соответствии с постановлением Правительства Магаданской области от 10 июля 2014 г. № 570-пп «Об утверждении Порядка разработки и утверждения административных регламентов предоставления государственных услуг в Магаданской области». Подробнее ознакомиться с порядком раскрытия информации на сайте можно ознакомиться в разделе «Экспертам» и «Пользователям». Посмотреть нормативно правовые акты и проекты нормативно правовых актов можно в разделе «Документы».
08.05.24

Транспорт

Транспорт Транспортное обслуживание Автобусные перевозки Министерство дорожного хозяйства и транспорта Магаданской области осуществляет функции по организации транспортного обслуживания населения в межмуниципальном сообщении автомобильным транспортом. Маршруты регулярных перевозок на территории Магаданской области Наименование  Номер  Протяженность, км  Магадан - Ола - Гадля - Магадан 105 44 Магадан - Армань - Магадан 109 53 Магадан - Клепка - Магадан 110 54 Магадан - Сусуман - Магадан 501/502 629 Магадан - Талая - Магадан 507/508 277 Магадан - Омсукчан - Магадан 511/512 568 Магадан - Сеймчан - Магадан 515/516 528 Магадан - Омчак - Магадан 519/520 394 Магадан - Палатка - Магадан 525/526 81 Магадан - Синегорье - Магадан 551/552 484 Магадан - Талон - Магадан 513/514 156 Магадан - Мяунджа - Магадан 503/504 716  Приобрести билеты можно по ссылке: rfbus.ru Расписание движения автобусов по межмуниципальным маршрутам регулярных перевозок на территории Магаданской области Расписание движение автобусов.doc (177.5 КБ) Реестр маршрутов межмуниципального сообщения на территории Магаданской области: Реестр маршрутов.xlsx (19.77 КБ) Координаты остановок.xlsx (13.84 КБ) Реестр парковок дорог общего пользования регионального и межмуниципального значения, расположенных на территории Магаданской области: Реестр парковок общего пользования, расположенных на территории Магаданской области.doc (390 КБ) Реестр парковок общего пользования, расположенных на территории Ольского муниципального округа.pdf (65.63 КБ) Реестр парковок общего пользования, расположенных на территории Хасынского муниципального округа.pdf.xlsx (13.64 КБ) Реестр парковок общего пользования, расположенных на территории Омсукчанского муниципального округа.docx (18.27 КБ) Таблицы расстояний и стоимости проезда между остановочными пунктами по межмуниципальным маршрутам регулярных перевозок Магаданской области Магадан-Армань.pdf (114.78 КБ) Магадан-Клепка.pdf (144.56 КБ) Магадан- Мяунджа.pdf (365.74 КБ) Магадан-Ола.pdf (152.16 КБ) Магадан-Омсукчан.pdf (226.84 КБ) Магадан-Омчак.pdf (219.77 КБ) Магадан-Палатка.pdf (163.36 КБ) Магадан-Сеймчан.pdf (281.35 КБ) Магадан-Синегорье.pdf (302.49 КБ) Магадан-Сусуман.pdf (374.92 КБ) Магадан-Талая.pdf (194.44 КБ) Магадан-Талон.pdf (193.61 КБ) Реестр доступности транспортных средств общественного транспорта и транспортных маршрутов Реестр транспортных средств.doc (57 КБ) Сведения о местах расположения парковок для стоянки в ночное время транспортных средств, используемых для осуществления регулярных перевозок, в отсутствие водителя № п/п Место расположения парковок транспортных средств (адрес) 1 г. Магадан, ул. Речная, 25 2 г. Магадан, ул. Кольцевая, 25 3 г. Магадан, ул. Кожзаводская, 1 4 г. Магадан, Промышленный проезд, 11 5 Хасынский городской округ, п. Палатка, ул. Центральная, 16 6 Омсукчанский городской округ, п. Омсукчан, ул. Ленина, 43 7 Омсукчанский городской округ, п. Омсукчан, ул. Строителей, 17А 8 Среднеканский городской округ, п. Сеймчан, ул. Лазовская, 42 9 Ягоднинский городской округ, п. Ягодное, ул. Таежный городок, 38 10 Ягоднинский городской округ, п. Синегорье, территория базы Восточных электрических сетей 11 Сусуманский городской округ, г. Сусуман, ул. Заводская, 1 12 Тенькинский городской округ, п. Омчак, гараж АО «Рудник имени Матросова»   Реестр специализированных организаций, оказывающих услуги по перемещению и (или) хранению и возврату задержанных транспортных средств на территории Магаданской области Номер реестровой записи Адрес (место нахождения) специализированной стоянки Тип т/с, для хранения которых предназначена спец. стоянка Кол-во т/с, которое может располагаться на спец. стоянке Телефоны представителя спец. организации Информация о транспортном средстве - эвакуаторе Наименование юридического лица/ Ф.И.О. индивидуального предпринимателя Место нахождения юридического лица/ место жительства индивидуального предпринимателя (населенный пункт) Информация об исключении из реестра/ дата исключения населенный пункт улица, N строения марка, модель т/с гос. номер 4900001 Магаданская область, город Магадан г. Магадан, ул. Кольцевая, д. 27 Легковые автомобили 100 89140338357 (дежурный) Кран манипулятор самоходный КМС001 49ММ8286 Индивидуальный предприниматель   Кузьминых Анатолий Анатольевич Магаданская область, город Магадан   Исузу Форвард Т081АН49 Легковое такси Министерство дорожного хозяйства и транспорта Магаданской области является уполномоченным органом по предоставлению разрешения, приостановлению, аннулированию и возобновлению действия разрешения на осуществление деятельности по перевозке пассажиров и багажа легковым такси на территории Магаданской области. Министерство ведет региональные реестры в сфере организации деятельности по перевозке легковым такси на территории Магаданской области (реестр служб заказа легковых такси, реестр легковых такси, реестр перевозчиков) с использованием федеральной государственной информационной системы легковых такси, которая размещена на официальном сайте Министерства транспорта РФ. Ознакомиться с данными реестров можно, перейдя по ссылке. После этого в окне «Все регионы» необходимо набрать «Магаданская область». Реестр выданных разрешений Реестр выданных разрешений на осуществление деятельности по перевозке пассажиров и багажа легковым такси на территории Магаданской области (ведется с 1 сентября 2011 года). В 2023 году выдано 27 разрешений. В 2022 году выдано 2 разрешения. В 2021 году выдано 4 разрешения. В 2020 году выдано 11 разрешений. В 2019 году выдано 42 разрешения. В 2018 году выдано 40 разрешений. В 2017 году выдано 67 разрешений. В 2016 году выдано 81 разрешение. В 2015 году выдано 24 разрешения. В 2014 году выдано 84 разрешения. В 2013 году выдано 75 разрешений. В 2012 году выдано 189 разрешений. В 2011 году за период с 1 сентября по 31 декабря выдано 310 разрешений. Количество действующих разрешений на осуществление деятельности по перевозке пассажиров и багажа легковым такси на территории Магаданской области – 195. Реестр выданных разрешений.xls (308 КБ) Перечень НПА по контролю такси.pdf (177.46 КБ) Воздушные перевозки Расписание авиарейсов на внутренних авиалиниях Магаданской области в II квартале 2024 года По направлениям: «Магадан - Омсукчан - Магадан»  Апрель 01, 04, 08, 11, 15, 18, 25 Май 02, 06, 13, 16, 20, 23, 27, 30 Июнь 03, 06, 10, 13, 17, 20, 24, 27 «Магадан - Сусуман - Магадан»   Апрель 03, 05, 10, 12, 17, 19, 24, 26  Май 03, 08, 15, 17, 22, 24, 29, 31 Июнь 03, 05, 07, 10, 14, 17, 19, 21, 24, 26, 28 «Магадан - Сеймчан - Магадан»   Апрель 02, 09, 16, 23, 30  Май 07, 14, 21, 28 Июнь 04, 11, 13, 18, 25, 27 «Магадан - Ягодное - Магадан»   Апрель 01, 08, 15, 22   Май 06, 13, 20, 27 Июнь 03, 10, 14, 17, 24, 28 «Магадан - Усть-Омчуг - Магадан» Апрель 05, 12, 19, 26   Май 03, 17, 24, 31 Июнь 03, 07, 10, 14, 17, 21, 24 «Магадан - Синегорье - Магадан» Апрель 03, 10, 17, 24   Май 01, 08, 15, 22, 29 Июнь 05, 08, 15, 19, 22, 26 «Магадан - Эвенск - Магадан»      Апрель       01, 04, 08, 11, 15, 18, 22, 25         Май       02, 06, 13, 16, 20, 23, 27, 30   Июнь      03, 05, 06, 10, 13, 17, 19, 20, 24, 26, 27    «Магадан – Ямск – Магадан»*   Апрель      09, 23       Май 14, 28   Июнь  11, 25 «Магадан – Тахтоямск – Магадан»*    Апрель       09, 23         Май        14, 28 Июнь      11, 25 * для приобретения авиабилетов необходимо предварительно обратиться в адрес ООО «Поляр-Авиа», осуществляющего авиарейсы в Ольский район, по телефону 8(914) 030-04-58, с указанием паспортных и контактных данных, для включения в список пассажиров.  
07.05.24

Главная страница (Региональный центр спорта «Президентский»)

(function(m,e,t,r,i,k,a){m[i]=m[i]||function(){(m[i].a=m[i].a||[]).push(arguments)}; m[i].l=1*new Date(); for (var j = 0; j < document.scripts.length; j++) {if (document.scripts[j].src === r) { return; }} k=e.createElement(t),a=e.getElementsByTagName(t)[0],k.async=1,k.src=r,a.parentNode.insertBefore(k,a)}) (window, document, "script", "https://mc.yandex.ru/metrika/tag.js", "ym"); ym(97217892, "init", { clickmap:true, trackLinks:true, accurateTrackBounce:true });
07.05.24

Национальные проекты и исполнение указов

НАЦИОНАЛЬНЫЕ ПРОЕКТЫ И ИСПОЛНЕНИЕ УКАЗОВ Национальный проект «Демография» Отчёты о ходе регионального проекта Информация о ходе реализации регионального проекта Национальный проект «Демография» Указом Президента Российской Федерации от 21 июля 2020 года № 474 «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года» (далее - Указ) установлен следующий целевой показатель достижения национальных целей к 2030 году - увеличение доли граждан, систематически занимающихся физической культурой и спортом, до 70 процентов. Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 г. № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года» (далее – Указ) предусматривает увеличение до 55% доли граждан, систематически занимающихся физической культурой и спортом, и решение задач по созданию для всех категорий и групп населения соответствующих условий с учетом повышения уровня обеспеченности объектами спорта и по подготовке спортивного резерва. Для целей исполнения указа на территории Магаданской области реализуется региональный проект «Создание для всех категорий и групп населения условий для занятия физической культурой и спортом, в том числе повышение уровня обеспеченности объектами спорта, а также формирование спортивного резерва». Ключевой результат регионального проект - комплекс действий по активизации спортивно-массовой работы на всех уровнях, включающий в том числе организацию физкультурных мероприятий для всех категорий и групп населения, реализацию Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО), повышение доступности услуг в сфере физической культуры и спорта, предоставляемых населению, и стимулирование физкультурно-спортивной работы по месту жительства. № п/п Наименование целей и показателей  Единица измерения Плановое значение на 2021 год Плановое значение на 2022 год Плановое значение на 2023 год Плановое значение на 2024 год 1 Доля населения Российской Федерации, систематически занимающегося физической культурой и спортом, в общей численности населения Российской Федерации в возрасте 3-79 лет % 37,2 42,9 49,2 55,5 2 Уровень обеспеченности граждан спортивными сооружениями исходя из единовременной пропускной способности % 67,8 71,6 71,8 72,5 Информация об объёмах финансирования проекта, млн. рублей № п/п Наименование результата и источника финансового обеспечения Всего Объем финансового обеспечения на 2019г, млн. рублей Объем финансового обеспечения на 2020г, млн. рублей Объем финансового обеспечения на 2021г, млн. рублей Объем финансового обеспечения на 2022г, млн. рублей Объем финансового обеспечения на 2023г, млн. рублей Объем финансового обеспечения на 2024г, млн. рублей 1 Все организации спортивной подготовки предоставляют услуги населению в соответствии с федеральными стандартами спортивной подготовки 35,77 6,85 5,76 5,16 5,91 5,91 6,18 1.1 Предоставление субсидий юридическим лицам, за исключением субсидий на выполнение государственного задания, на оказание государственных услуг, в том числе: 35,77 6,85 5,76 5,16 5,91 5,91 6,18 1.1.1 федеральный бюджет 32,18 6,23 5,24 4,69 5,26 5,26 5,5 1.1.2 бюджет субъекта Российской Федерации 3,59 0,62 0,52 0,57 0,65 0,65 0,68 2 Построены и введены в эксплуатацию объекты спорта в рамках реализации федеральной целевой программы «Развитие физической культуры и спорта в Российской Федерации в 2016-2020 годы» 239,84 24,26 215,58         2.1 Строительство объекта недвижимости, в том числе: 239,84 24,26 215,58         2.1.1 федеральный бюджет 218,26 22,08 196,18         2.1.2 бюджет субъекта Российской Федерации 21,58 2,18 19,4         3 В спортивные школы олимпийского резерва, в том числе по хоккею, поставлено новое спортивное оборудование и инвентарь 17,42     5,21 10,2 0,99 1,02 3.1 Приобретение спортивного оборудования и инвентаря для приведения организаций спортивной подготовки в нормативное состояние, в том числе: 17,42     5,21 10,2 0,99 1,02 3.1.1 федеральный бюджет 17,07     5,1 10,0 0,97 1,0 3.1.2 бюджет субъекта Российской Федерации 0,35     0,11 0,20 0,02 0,02 4 Поставлены комплекты спортивного оборудования (малые спортивные формы и футбольные поля) 20,41     20,41       4.1 Поставлены комплекты спортивного оборудования (малые спортивные формы и футбольные поля) 20,41     20,41       4.1.1 федеральный бюджет 20,0     20,0       4.1.2 бюджету субъекта Российской Федерации 0,41     0,41       5 Построены и введены в эксплуатацию объекты спорта региональной (муниципальной) собственности 377,37         347,43 29,95 5.1 Построены и введены в эксплуатацию объекты спорта региональной (муниципальной) собственности 377,37         347,43 29,95 5.1.1 федеральный бюджет 369,72         340,48 29,24 5.1.2 бюджету субъекта Российской Федерации 7,65         6,95 0,71 Куратор: Савченко Татьяна Александровна, заместитель председателя Правительства Магаданской области. Руководитель: Хейнман Борис Эммануилович, руководитель департамента физической культуры и спорта Магаданской области. Администратор: Коротков Сергей Владимирович, заместитель руководителя департамента физической культуры и спорта Магаданской области. Паспорт регионального проекта.pdf (499.29 КБ) План мероприятий по реализации регионального проекта.pdf (444.82 КБ) Отчёты о ходе регионального проекта 6 2024 2023 2022 2021 2020 2019 I квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (398.11 КБ) II квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (444.73 КБ) III квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (444.58 КБ) IV квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (458.07 КБ) I квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (107.99 КБ) II квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (96.92 КБ) III квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (127.6 КБ) IV квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (157.29 КБ) I квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (65.18 КБ) II квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (68.55 КБ) III квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (99.95 КБ) IV квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (84.71 КБ) I квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (68.41 КБ) II квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (84.44 КБ) III квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (89.55 КБ) IV квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (104.19 КБ) I квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (79.92 КБ) II квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта..pdf (73.54 КБ) III квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (80.4 КБ) VI квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (149.85 КБ) I квартал: Отчёт о ходе реализации регионального проекта.pdf (85.56 КБ) Информация о ходе реализации регионального проекта 4 2023 2022   2021 Оснащение объектов спортивной инфраструктуры спортивно-технологическим оборудованием В рамках национального проекта «Демография» федерального проекта «Спорт – норма жизни» на территории Магаданской области в 2021 году реализуется мероприятие «Оснащение объектов спортивной инфраструктуры спортивно-технологическим оборудованием», заключено соглашение о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету Магаданской области на условиях софинансирования на сумму 20 408,2 тыс. рублей, из них: федеральный бюджет -  20 000,0 тыс. рублей; областной бюджет – 408,2 тыс. рублей. Данная субсидия передана в Тенькинский городской округ Магаданской области для закупки и установки физкультурно-оздоровительного комплекса открытого типа. Администрацией Тенькинский городской округа 21 апреля 2021 года был объявлен электронный аукцион, по итогам которого заключен контракт от 31 мая 2021 года на сумму 19 112,9 тыс. рублей на оснащение объектов спортивной инфраструктуры спортивно-техническим оборудованием (поставка комплекта спортивно-технологического оборудования для физкультурно-оздоровительного комплекса открытого типа), поставка оборудования завершена. На поставку спортивного оборудования (уличные тренажеры) заключены договора: - договор №1 на поставку и оснащение объекта спортивной инфраструктуры (площадки открытого типа) спортивно-техническим оборудованием (снаряд спортивной гимнастики параллельные брусья, уличные силовые тренажёры: для верхней тяги; для жима ногами) от 21.07.2021г на сумму 520 536,0 рублей – оборудование поставлено; - договор № 2 на поставку и оснащение объекта спортивной инфраструктуры (площадки открытого типа) спортивно-техническим оборудованием (уличные силовые тренажёры: для жима от груди из положения сидя; для разведения ног; для подтягивания и отжимания на брусьях с противовесом) от 23.07.2021г на сумму 597 600,0 рублей – оборудование поставлено; - договор № 3 на поставку и оснащение объекта спортивной инфраструктуры (площадки открытого типа) спортивно-техническим оборудованием (уличный кардиотренажер на все группы мышц с безынерционным нагрузочным механизмом, платформа – отягощения, уличный спортивный комплекс «Рукоход») от 26 июля 2021г на сумму 592 920,0 рублей – оборудование поставлено. Кассовый расход по данной субсидии составил 20 407,5 тыс. рублей или 100,0 % от годовых значений, из них: - федеральный бюджет – 19 999,3 тыс. рублей; - областной бюджет – 408,2 тыс. рублей. Экономия составила 740,9 рублей, из них: - федеральный бюджет – 726,08 рублей; - областной бюджет – 14,82 рублей. Всё запланированное оборудование поставлено и оплачено. Реализация мероприятия в 2021 году завершена. Государственная поддержка спортивных организаций, осуществляющих подготовку спортивного резерва для сборных команд Российской Федерации В рамках национального проекта «Демография» федерального проекта «Спорт – норма жизни» на территории Магаданской области в 2021 году запланировано продолжение реализации мероприятия «Государственная поддержка спортивных организаций, осуществляющих подготовку спортивного резерва для сборных команд Российской Федерации». На условиях софинансирования субсидия в 2021 году в соответствии с заключённым соглашением о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету Магаданской области выделено всего 5 157,3 тыс. рублей из них: - федеральный бюджет – 4 693,1 тыс. рублей; - областной бюджет – 464,2 тыс. рублей. Данная субсидия направлена в спортивные школы городских округов Магаданской области, осуществляющих подготовку спортивного резерва для спортивных сборных команд по базовым видам спорта, для приобретения спортивного инвентаря и экипировки: 1. МБУ г. Магадана «СШ №1» - 2 157,3 тыс. рублей; 2. МБУ «СШ п. Омсукчан» – 700,0 тыс. рублей; 3. МБУ «СШ п. Ягодное» – 399,6 тыс. рублей; 4.  МБУ «СШ п. Оротукан» – 400,4 тыс. рублей; 5. МБУ «Хасынская СШ» – 800,0 тыс. рублей; 6. МКУ «СШ Ольского ГО» – 700,0 тыс. рублей. Кассовое исполнение составляет 100%. Весь запланированный инвентарь и экипировка поставлен в спортивные школы Магаданской области. Закуплено и поставлено: 1) в МКУ «Спортивная школа Ольского городского округа» тренажеры: - четырехпозиционная станция с грузоблоками - тренажер голень-машина - грузоблочный тренажер обратная гиперэкстензия 2) В МБУ «Спортивная школа п. Омсукчан» - экипировка для плаванья (очки, шапочки, сланцы, плавки) 3) В МБУ г. Магадана «Спортивная школа №1» - скамья для пауэрлифтинга и штанга для пауэрлифтинга комплект 385кг, помосты тяжелоатлетические (тренировочные) 4х4х0,1 и 3х3х0,05, стойка домкратная для пауэрлифтинга, табло судейская система, стойка для дисков, профессиональный гриф, набор дисков металических. 4) В МБУ «Хасынская спортивная школа» - экипировка и инвентарь для занятий беговыми лыжами и пауэрлифтинга (ботинки, крепления, варежки, разминочные костюмы юниорские, жилеты, рюкзак, станок-профиль, жимовая майка, комбинезон для приседаний, штангетки, борцовки). Приобретение спортивного оборудования и инвентаря для приведения организаций спортивной подготовки в нормативное состояние В рамках национального проекта «Демография» федерального проекта «Спорт – норма жизни» на территории Магаданской области в 2021 году реализуется мероприятие «Приобретение спортивного оборудования и инвентаря для приведения организаций спортивной подготовки в нормативное состояние». На условиях софинансирования субсидия в 2021 году в соответствии с заключённым соглашением о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету Магаданской области выделено всего 5 208,5 тыс. рублей, из них:  - федеральный бюджет – 5 104,3 тыс. рублей; - областной бюджет – 104,2 тыс. рублей. Данная субсидия направлена в спортивные школы олимпийского резерва города Магадан для приобретения спортивного оборудования: 1. МАУ «СШ «РГШ - Магадан» – 4 008,5 тыс. рублей; 2. МБУ г. Магадана «СШОР по боксу» - 1 200,0 тыс. рублей. Кассовое исполнение составляет 100%. Всё запланированное оборудование поставлено в спортивные школы и оплачено. Реализация мероприятия в 2021 году завершена. Закуплено и поставлено: 1) в МАУ «СШ «РГШ - Магадан»: - инвентарь для прыжков на лыжах с трамплина (лыжи прыжковые, крепления); - инвентарь для сноуборда (сноуборды, крепления); - инвентарь для горных лыж (горные лыжи, крепления, палки горнолыжные); - батутный комплекс. 2) МБУ г. Магадана «СШОР по боксу» - тренажеры (беговая дорожка, тренажер жим ногами с изменяемой нагрузкой, кистевой тренажор, бицепс машина, дельта машина, турник-брусья-пресс, скамья-стойка для жима штанги лежа, тренажер для спины гиперэкстензия, скамья универсальная, скамья для пресса, стойка для хранения грифов, стойка для хранения дисков, гриф для штанги, скамья для бицепса) 5 Приобретение спортивного оборудования и инвентаря для приведения организаций спортивной подготовки в нормативное состояние В рамках реализации национального проекта «Демография» в Магаданской области общий объем финансирования регионального проекта «Создание для всех категорий и групп населения условий для занятия физической культурой и спортом, в том числе повышение уровня обеспеченности объектами спорта, а также формирование спортивного резерва» составляет на 2022 год 16 105,5 тыс. рублей, в том числе за счет федерального бюджета – 15 251,9 тыс. рублей, средств областного бюджета – 853,6 тыс. рублей. По мероприятию «Государственная поддержка спортивных организаций, осуществляющих подготовку спортивного резерва для сборных команд Российской Федерации» в 2022 году выделено всего 5 905,4 тыс. рублей, из них: федерального бюджета – 5 255,8 тыс. рублей; областной бюджет – 649,6 тыс. рублей. По состоянию на 01 января 2022 года: Заключено дополнительное соглашение с Министерством спорта России о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету Магаданской области на государственную поддержку спортивных организаций, осуществляющих подготовку спортивного резерва для сборных команд Российской Федерации №777-08-2019-018/4 от 24.12.2021г; Заключено 4 соглашения с городскими округами: город Магадан, Ольский ГО, Хасынский ГО, Ягоднинский ГО, посредством системы «Электронный бюджет», на предоставление субсидии на условиях софинансирования для финансовой поддержки спортивных организаций; Поставщики оборудования и инвентаря определены, контрактация составляет 100%. Данная субсидия направлена в 6 спортивных школ: МБУ г. Магадана «СШ №1», МБУ г. Магадан «СШ №3», МАУ г. Магадан «СШ №5», МБУ «СШ п. Ягодное», МБУ «Хасынская СШ», МКУ «СШ Ольского ГО». На 01.01.2022 кассовый расход по данной субсидии составил 5 904,4 тыс. рублей или 100% от годовых значений, из них: федеральный бюджет – 5 255,8 тыс. рублей; областной бюджет – 649,6 тыс. рублей. Реализация мероприятия в 2022 году завершена. По мероприятию «Приобретение спортивного оборудования и инвентаря для приведения организаций спортивной подготовки в нормативное состояние» в 2022 году выделено всего 10 200,1 тыс. рублей из них: федерального бюджета – 9 996,1 тыс. рублей; областной бюджет – 204,0 тыс. рублей. По состоянию на 01 января 2022 года: Заключено дополнительное соглашение с Министерством спорта России о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету Магаданской области на приобретение спортивного оборудования и инвентаря для приведения организаций спортивной подготовки в нормативное состояние №777-09-2020-014/2 от 24.12.2021г; Заключено соглашение № 44701000-1-2020-032 от 28.01.2022 г о предоставлении субсидии из бюджета субъекта Российской Федерации местному бюджету с мэрией города Магадан на условиях софинансирования. Поставщики оборудования и инвентаря определены, контрактация составляет 100%. Данная субсидия направлена в 3 спортивные школы олимпийского резерва города Магадан: МАУ «СШОР «РГШ - Магадан», МБУ г. Магадана «СШОР по боксу», МБУ г. Магадана «СШОР по лыжным гонкам им. Е.Вяльбе». На 01.01.2021 кассовый расход по данной субсидии составил 10 200,1 тыс. рублей или 100% от годовых значений, из них: федеральный бюджет – 9 996,1 тыс. рублей; областной бюджет – 204,0 тыс. рублей. Реализация и мероприятия в 2022 году завершена.   1 Приобретение спортивного оборудования и инвентаря для приведения организаций спортивной подготовки в нормативное состояние В рамках реализации национального проекта «Демография» в Магаданской области общий объем финансирования регионального проекта «Создание для всех категорий и групп населения условий для занятия физической культурой и спортом, в том числе повышение уровня обеспеченности объектами спорта, а также формирование спортивного резерва» составляет на 2022 год 16 105,5 тыс. рублей, в том числе за счет федерального бюджета – 15 251,9 тыс. рублей, средств областного бюджета – 853,6 тыс. рублей. По мероприятию «Государственная поддержка спортивных организаций, осуществляющих подготовку спортивного резерва для сборных команд Российской Федерации» в 2022 году выделено всего 5 905,4 тыс. рублей, из них: - федерального бюджета – 5 255,8 тыс. рублей; - областной бюджет – 649,6 тыс. рублей. По состоянию на 01 января 2022 года: - Заключено дополнительное соглашение с Министерством спорта России о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету Магаданской области на государственную поддержку спортивных организаций, осуществляющих подготовку спортивного резерва для сборных команд Российской Федерации №777-08-2019-018/4 от 24.12.2021г; - Заключено 4 соглашения с городскими округами: город Магадан, Ольский ГО, Хасынский ГО, Ягоднинский ГО, посредством системы «Электронный бюджет», на предоставление субсидии на условиях софинансирования для финансовой поддержки спортивных организаций; Поставщики оборудования и инвентаря определены, контрактация составляет 100%. Данная субсидия направлена в 6 спортивных школ: МБУ г. Магадана «СШ №1», МБУ г. Магадан «СШ №3», МАУ г. Магадан «СШ №5», МБУ «СШ п. Ягодное», МБУ «Хасынская СШ», МКУ «СШ Ольского ГО». На 01.01.2022 кассовый расход по данной субсидии составил 5 904,4 тыс. рублей или 100% от годовых значений, из них: - федеральный бюджет – 5 255,8 тыс. рублей; - областной бюджет – 649,6 тыс. рублей. Реализация мероприятия в 2022 году завершена. По мероприятию «Приобретение спортивного оборудования и инвентаря для приведения организаций спортивной подготовки в нормативное состояние» в 2022 году выделено всего 10 200,1 тыс. рублей из них: - федерального бюджета – 9 996,1 тыс. рублей; - областной бюджет – 204,0 тыс. рублей. По состоянию на 01 января 2022 года: - Заключено дополнительное соглашение с Министерством спорта России о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету Магаданской области на приобретение спортивного оборудования и инвентаря для приведения организаций спортивной подготовки в нормативное состояние №777-09-2020-014/2 от 24.12.2021г; - Заключено соглашение № 44701000-1-2020-032 от 28.01.2022 г о предоставлении субсидии из бюджета субъекта Российской Федерации местному бюджету с мэрией города Магадан на условиях софинансирования; Поставщики оборудования и инвентаря определены, контрактация составляет 100%. Данная субсидия направлена в 3 спортивные школы олимпийского резерва города Магадан: МАУ «СШОР «РГШ - Магадан», МБУ г. Магадана «СШОР по боксу», МБУ г. Магадана «СШОР по лыжным гонкам им. Е.Вяльбе». На 01.01.2021 кассовый расход по данной субсидии составил 10 200,1 тыс. рублей или 100% от годовых значений, из них: - федеральный бюджет – 9 996,1 тыс. рублей; - областной бюджет – 204,0 тыс. рублей. Реализация и мероприятия в 2022 году завершена.   Информация о ходе реализации регионального проекта за 2023 год.pdf (485.44 КБ)  
06.05.24

Государственные программы

Государственные программы Перечень государственных программ Магаданской области (со сроком действия в 2014 году и далее)   1. Государственная программа Магаданской области «Обеспечение безопасности, профилактика правонарушений и противодействие незаконному обороту наркотических средств в Магаданской области» Ответственный исполнитель  - Правительство Магаданской области.  Подробнее о программе Постановление Правительства Магаданской области №829-пп от 21.09.2017 г. «Об утверждении государственной программы Магаданской области «Обеспечение безопасности, профилактика правонарушений и противодействие незаконному обороту наркотических средств в Магаданской области» Паспорт государственной программы «Обеспечение безопасности, профилактика правонарушений и противодействие незаконному обороту наркотических средств в Магаданской области».pdf (350.34 КБ) Цели государственной программы: снижение уровня преступности на территории Магаданской области; обеспечение безопасности и правопорядка, совершенствование системы профилактики правонарушений, противодействие причинам и условиям, способствующим их совершению; противодействие незаконному обороту, распространению и употреблению наркотических средств на территории Магаданской области. Целевые показатели государственной программы: Уровень преступности (количество зарегистрированных преступлений на 100 тыс. населения); Количество граждан, участвующих в охране общественного порядка, защите Государственной границы Российской Федерации в качестве народных дружинников; Доля несовершеннолетних участников преступлений в численности детского населения в возрасте от 14 до 17 лет (включительно); Количество случаев отравления наркотиками (на 100 тыс. чел.). Ресурсное обеспечение государственной программы: Общий объем финансирования государственной программы за счет средств областного бюджета составляет – 131 514,9 тыс. рублей, в том числе по годам реализации: Год Общий объем финансирования (тыс. рублей) 2018 3 982,1 2019 5 745,2 2020 9 085,9 2021 54 457,8 2022 8 076,2 2023 6 962,8 2024 8 419,9 2025 5 797,5 2026 5 797,5 2027 5 797,5 2028 5 797,5 2029 5 797,5 2030 5 797,5 В результате реализации государственной программы к 2030 году планируется: снижение уровня преступности (количества зарегистрированных преступлений на 100 тыс. населения) до 1 720 единиц; увеличение количества граждан, участвующих в охране общественного порядка, защите Государственной границы Российской Федерации в качестве народных дружинников, до 82 человек; снижение доли несовершеннолетних участников преступлений до 1,5 процентов от численности детского населения в возрасте от 14 до 17 лет; снижение количества зарегистрированных преступлений до 2 306 единиц; уменьшение числа лиц, совершивших преступления до 1 161 человек; рост количества часов выхода народных дружинников на дежурства по охране общественного порядка, защите Государственной границы Российской Федерации не менее чем на 5% ежегодно до 1912; снижение количества ранее судимых лиц, совершивших преступления до 303 человек; снижение количества случаев отравления наркотиками на 100 тыс. населения до 9,6 единиц; снижение числа лиц с установленным впервые в жизни диагнозом «наркомания» (на 100 тыс. чел.) до 3 человек; снижение числа впервые выявленных лиц, употребляющих наркотические средства с вредными последствиями для здоровья (на 100 тыс. чел.) до 24,8 человек. Ответственный исполнитель: Дикий Владислав Андреевич - консультант управления по вопросам региональной безопасности аппарата Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области Телефон: 8(4132)622023 Адрес электронной почты: DickiyVA@49gov.ru С информацией об исполнении государственной программы можно ознакомиться в разделе Отчеты. 2. Государственная программа Магаданской области «Развитие системы государственного и муниципального управления в Магаданской области» Ответственный исполнитель  - Правительство Магаданской области.  Подробнее о программе Постановление Правительства Магаданской области от 20.07.2021 № 547-пп (ред. от 11.02.2022) "Об утверждении государственной программы Магаданской области "Развитие системы государственного и муниципального управления в Магаданской области" Постановление Правительства Магаданской области от 25.02.2022 № 153-пп «Об утверждении Плана реализации государственной программы Магаданской области «Развитие системы государственного и муниципального управления в Магаданской области» на 2022 год и плановый период 2023-2024 годов» Цель государственной программы: Совершенствование государственного и муниципального управления в Магаданской области. Ресурсное обеспечение государственной программы: Общий объем финансирования государственной программы за счет средств областного бюджета составляет 22 630,7 тыс. рублей, в том числе по годам: Год Общий объем финансирования   2022 3334,7 тыс. рублей 2023 3022,2 тыс. рублей 2024 5424,6 тыс. рублей 2025 5424,6 тыс. рублей 2026 5424,6 тыс. рублей Ожидаемые результаты реализации государственной программы: повышение профессионального уровня служащих (работников) государственных органов Магаданской области, учреждений, подведомственных органам исполнительной власти Магаданской области, кадров органов местного самоуправления, участников резерва управленческих кадров Магаданской области; развитие механизмов открытости гражданской службы и муниципальной службы; развитие системы мотивации гражданских служащих и муниципальных служащих, их стимулирование и поощрение; повышение престижа гражданской службы и муниципальной службы за счет расширения ее информационной открытости, ясности целей и четкости выполняемых задач органами государственной власти Магаданской области; создание системы первичного отбора кандидатов на замещение вакантных должностей гражданской службы; повышение профессионального уровня лиц, замещающих муниципальные должности в Магаданской области; обновление резерва управленческих кадров Магаданской области;  повышение уровня профессиональной подготовки участников резерва управленческих кадров Магаданской области; рациональное использование резерва управленческих кадров Магаданской области; формирование комплексной системы профессионального развития управленческих кадров в целях подготовки руководителей различных уровней, повышение уровня знаний и навыков у специалистов, состоящих в резерве, в сфере управления; совершенствование нормативной правовой и организационной баз по вопросам формирования и подготовки резерва управленческих кадров Магаданской области; уменьшение доли граждан Магаданской области от числа опрошенных, сталкивавшихся на личном опыте с проявлениями коррупции; снижение количества выявленных коррупциогенных факторов в проектах правовых актов органов государственной власти Магаданской области и органов местного самоуправления муниципальных образований Магаданской области; отсутствие случаев несвоевременного представления лицами, замещающими государственные должности Магаданской области, муниципальные должности в Магаданской области, должности гражданской службы и муниципальной службы, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; снижение количества нарушений, установленных комиссиями, уполномоченными рассматривать вопросы по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, в отношении лиц, замещающих государственные должности Магаданской области, муниципальные должности в Магаданской области, должности гражданской службы муниципальной службы, при представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных, указанными лицами; снижение количества нарушений требований об урегулировании конфликта интересов лицами, замещающими государственные должности Магаданской области, муниципальные должности в Магаданской области, должности гражданской службы и муниципальной службы, установленных комиссиями, уполномоченными рассматривать вопросы по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов в отношении указанных лиц; снижение количества иных нарушений запретов, ограничений и обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции лицами, замещающими государственные должности Магаданской области, муниципальные должности в Магаданской области, должности гражданской службы и муниципальной службы, выявленных комиссиями, уполномоченными рассматривать вопросы по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов в отношении указанных лиц. Ответственный исполнитель: Хачатурова Ирина Валерьевна – руководитель главного управления государственной службы и кадров аппарата Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области Телефон: 8(4132)623729 Адрес электронной почты: HachaturovaIV@49gov.ru С информацией об исполнении государственной программы можно ознакомиться в разделе Отчеты. 3. Государственная программа Магаданской области «Содействие развитию институтов гражданского общества и реализация государственной национальной политики в Магаданской области» Ответственный исполнитель  - министерство внутренней, информационной и молодежной политики Магаданской области.  Подробнее о программе 4. Государственная программа Магаданской области «Формирование доступной среды в Магаданской области»  Ответственный исполнитель  – министерство труда и социальной политики Магаданской области.  Подробнее о программе 5. Государственная программа Магаданской области «Трудовые ресурсы Магаданской области» Ответственный исполнитель  – министерство труда и социальной политики Магаданской области. Подробнее о программе 6. Государственная программа Магаданской области «Развитие социальной защиты населения Магаданской области» Ответственный исполнитель  – министерство труда и социальной политики Магаданской области. Подробнее о программе 7. Государственная программа Магаданской области «Развитие здравоохранения в Магаданской области» Ответственный исполнитель  – министерство здравоохранения и демографической политики Магаданской области. Подробнее о программе 8. Государственная программа Магаданской области «Развитие образования в Магаданской области» Ответственный исполнитель  – министерство образования Магаданской области. Подробнее о программе 9. Государственная программа Магаданской области «Патриотическое воспитание жителей Магаданской области» Ответственный исполнитель – министерство внутренней, информационной и молодежной политики Магаданской области. Подробнее о программе 10. Государственная программа Магаданской области «Молодежь Магаданской области» Ответственный исполнитель – министерство внутренней, информационной и молодежной политики Магаданской области. Подробнее о программе 11. Государственная программа Магаданской области «Развитие культуры и туризма в Магаданской области» Ответственный исполнитель  – министерство культуры и туризма Магаданской области. Подробнее о программе 12. Государственная  программа Магаданской области «Развитие физической культуры и спорта в Магаданской области» Ответственные исполнители - департамент  физической культуры и спорта Магаданской области. Подробнее о программе 13. Государственная программа Магаданской области «Защита населения и территории от чрезвычайных ситуаций и обеспечение пожарной безопасности в Магаданской области» Ответственный исполнитель  – департамент по делам гражданской обороны, защиты населения от чрезвычайных ситуаций и пожарной безопасности Магаданской области. Подробнее о программе 14. Государственная программа Магаданской области «Развитие предприятий промышленности строительных материалов, изделий и конструкций в Магаданской области» Ответственный исполнитель   – министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области. Подробнее о программе 15. Государственная программа Магаданской области «Обеспечение доступным и комфортным жильем жителей Магаданской области» Ответственный исполнитель  – министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области. Подробнее о программе 16. Государственная программа Магаданской области «Управление государственными финансами Магаданской области» Ответственный исполнитель государственной программы– министерство финансов Магаданской области. Подробнее о программе 17. Государственная программа Магаданской области «Экономическое развитие и инновационная экономика Магаданской области» Ответственный исполнитель  – министерство экономического развития, инвестиционной политики и инноваций Магаданской области. Подробнее о программе 18. Государственная программа Магаданской области «Развитие информационного общества в Магаданской области»  Ответственный исполнитель  – министерство цифрового развития и связи Правительства Магаданской области. Подробнее о программе 19. Государственная программа «Развитие транспортной системы в Магаданской области» Ответственный исполнитель – министерство дорожного хозяйства, транспорта и связи Магаданской области. Подробнее о программе 20. Государственная программа Магаданской области «Природные ресурсы и экология Магаданской области» Ответственный исполнитель  – министерство природных ресурсов и экологии Магаданской области. Подробнее о программе 21. Государственная программа Магаданской области "Развитие системы обращения с отходами производства и потребления на территории Магаданской области» Ответственный исполнитель - министерство природных ресурсов и экологии Магаданской области. Подробнее о программе 22. Государственная программа Магаданской области «Развитие сельского хозяйства в Магаданской области» Ответственный исполнитель – министерство сельского хозяйства Магаданской области. Подробнее о программе 23. Государственная программа Магаданской области «Управление государственным имуществом Магаданской области» Ответственный исполнитель  - департамент имущественных и земельных отношений Магаданской области. Подробнее о программе 24. Государственная программа Магаданской области «Развитие инфраструктуры градостроительной деятельности на территории Магаданской области» Ответственный исполнитель  - департамент архитектуры и градостроительства Магаданской области. Подробнее о программе 25. Государственная программа «Переселение в 2019-2025 годы граждан из многоквартирных домов, признанных в установленном порядке до 1 января 2017 года аварийными и подлежащими сносу или реконструкции в связи с физическим износом в процессе их эксплуатации, с привлечением средств государственной корпорации - Фонда содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства» Ответственный исполнитель - министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области. Подробнее о программе 26. Государственная программа Магаданской области «Комплексная программа модернизации коммунальной инфраструктуры Магаданской области» Ответственный исполнитель - министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области. Подробнее о программе 27. Государственная программа Магаданской области  «Строительство объектов социальной инфраструктуры на территории Магаданской области» Ответственный исполнитель - министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области. Подробнее о программе 28. Государственная программа Магаданской области  «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами жителей Магаданской области» Ответственный исполнитель - министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Магаданской области. Подробнее о программе 29. Государственная программа Магаданской области  «Развитие рыбохозяйственного комплекса Магаданской области» Ответственный исполнитель - департамент рыбного хозяйства Магаданской области. Подробнее о программе
06.05.24

Кадровая политика

Кадровая политика Порядок формирования резерва управленческих кадров Подготовка кадров Оплата труда государственных гражданских служащих Магаданской области Реестр образовательных организаций Порядок формирования резерва управленческих кадров Резерв управленческих кадров - это список лиц, сформированный на конкурсной основе из перспективных работников, обладающих необходимыми для выдвижения профессионально-деловыми, личностными, морально-этическими качествами и профессиональным опытом, положительно проявивших себя на занимаемых должностях, прошедших необходимую подготовку и планируемых для назначения на целевые управленческие должности по группам резерва управленческих кадров. Порядок формирования резерва управленческих кадров Магаданской области утвержден постановлением Правительства Магаданской области  от 20 января 2020 г. № 24-пп «Об утверждении Положения о резерве управленческих кадров Магаданской области». Формирование резерва управленческих кадров проводится в целях осуществления эффективной кадровой политики, использования в полной мере профессиональных, личностных и деловых качеств кандидатур, включенных в резерв управленческих кадров, в качестве претендентов на вакантные целевые управленческие должности в сфере государственного и муниципального управления, должности руководителей государственных учреждений Магаданской области и государственных предприятий Магаданской области (далее - учреждения и предприятия) приоритетных сфер экономики Магаданской области. Резерв управленческих кадров формируется по трем группам: группа 1: «Резерв управленческих кадров для замещения целевых управленческих должностей в Правительстве Магаданской области, аппарате Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области»; группа 2: «Резерв управленческих кадров для замещения целевых управленческих должностей в органах исполнительной власти Магаданской области и подведомственных им областных государственных учреждениях»; группа 3: Резерв управленческих кадров для замещения целевых управленческих должностей в органах местного самоуправления муниципальных образований Магаданской области». Решением комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров внутри каждой группы кандидаты распределяются по уровням готовности для замещения целевых управленческих должностей: «высший» - участник резерва управленческих кадров может быть назначен на вышестоящую целевую управленческую должность: компетенция, опыт и общий уровень его подготовки соответствуют требованиям определенной должности; «базовый» - участник резерва управленческих кадров может быть назначен на вышестоящую целевую управленческую должность после получения дополнительного профессионального образования; «перспективный» - участник резерва управленческих кадров может быть назначен на целевую управленческую должность только после специальной подготовки: дополнительное профессиональное образование, стажировка в профильных органах исполнительной власти Магаданской области (органах местного самоуправления), структурных подразделениях Правительства Магаданской области и (или) структурных подразделениях аппарата Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области. Резерв управленческих кадров формируется из следующих представителей: лиц, замещающих государственные должности Магаданской области; государственных гражданских служащих Магаданской области - по рекомендации руководителя соответствующего государственного органа власти Магаданской области; представителей бизнеса, науки, образования, культуры - по рекомендации профильного (отраслевого) органа государственной власти Магаданской области или профессионального сообщества; муниципальных служащих - по рекомендации руководителей соответствующих органов местного самоуправления; представителей региональных отделений политических партий, имеющих представительство в Магаданской областной Думе, - по рекомендации их руководящих органов; представителей Общественной палаты Магаданской области - по рекомендации председателя Общественной палаты Магаданской области; представителей региональных отделений общероссийских общественных организаций - по рекомендации их руководящих органов; лауреатов и участников проектов «Кадровый резерв - профессиональная команда страны», «Лидеры России» участников других федеральных и региональных кадровых программ и проектов; самовыдвиженцев (за исключением самовыдвижения участников и лауреатов кадровых программ и проектов, указанных в подпункте 8 настоящего пункта) - по рекомендации лица, занимающего вышестоящую руководящую должность, позволяющую дать качественную оценку уровня личных профессиональных компетенций и опыта кандидата. К претендентам в резерв управленческих кадров предъявляются следующие обязательные требования: наличие гражданства Российской Федерации; возраст - от 25 до 55 лет; высшее образование; опыт управленческой деятельности; владение знаниями в области современных информационно-коммуникационных технологий; высокий личностно-профессиональный потенциал и мотивация к включению в резерв управленческих кадров; отсутствие судимости. К специальным требованиям относятся следующие требования по уровням готовности к занятию управленческих должностей: высший уровень: опыт управленческой деятельности не менее 5 лет; наличие профессиональных достижений, характеризующих кандидата как эффективного руководителя, обладающего особыми способностями к управлению; обладание компетенцией современного руководителя; стремление к развитию, самосовершенствованию; обладание широким кругозором; опыт внедрения новых технологий, создания собственного дела; опыт взаимодействия с общественностью и со средствами массовой информации; антикоррупционное поведение, отсутствие компрометирующих сведений; базовый уровень: опыт управленческой деятельности не менее 3 лет; наличие профессиональных достижений, характеризующих кандидата как эффективного руководителя, обладающего особыми способностями к управлению; обладание компетенциями современного руководителя; стремление к развитию, самосовершенствованию; обладание широким кругозором; опыт взаимодействия с общественностью и со средствами массовой информации; антикоррупционное поведение, отсутствие компрометирующих сведений; перспективный уровень: опыт управленческой деятельности не менее 1 года; наличие профессиональных достижений, характеризующих кандидата как руководителя, обладающего способностями к управлению; обладание компетенциями современного руководителя; стремление к развитию, самосовершенствованию; обладание широким кругозором; антикоррупционное поведение, отсутствие компрометирующих сведений. Извещение о начале приема документов на включение в резерв управленческих кадров Магаданской области размещается в открытом доступе на сайте резерва управленческих кадров в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на сайте Правительства Магаданской области в разделе «Вакансии». Кандидаты подают документы в департамент государственной службы и кадров аппарата Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области (далее - Департамент) в течение 30 календарных дней с момента размещения объявления о приеме документов на сайте. Перечень документов, представляемых кандидатами для включения в резерв управленческих кадров: анкета кандидата на бумажном носителе и в электронном виде по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению; сведения к единой форме согласно приложению N 3 к настоящему Положению; дополнительные сведения согласно приложению N 4 к настоящему Положению; рекомендация по форме согласно приложению N 5 к настоящему Положению; справка об отсутствии судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования; заверенные копии документов об образовании; заверенная копия трудовой книжки; копия паспорта. В течение 15 рабочих дней после окончания срока приема документов комиссией и департаментом государственной службы, кадров и профилактики коррупционных и иных правонарушений аппарата Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области проводятся конкурсные процедуры, позволяющих всесторонне, объективно и комплексно оценить личностно-профессиональные и управленческие ресурсы кандидатов. Конкурсные процедуры включают в себя: анализ и оценку анкет кандидатов; оценку дополнительных сведений кандидатов; тестирование в целях оценки общеобразовательного уровня знаний действующего законодательства и русского языка; тестирование в целях выявления личностно-деловых качеств, а также оценки интеллектуального и мотивационного уровней. Конкурсные процедуры проводятся в два этапа: на первом этапе оцениваются анкеты, рекомендации и дополнительные сведения кандидатов; на втором этапе - проведение тестирования, его оценка, составление рейтинга кандидатов - списка кандидатов, составленного по результатам изучения и оценки их личностно-профессиональных ресурсов с присвоением рейтингового балла. На основании проведенной оценки, рейтинга кандидатов Комиссия принимает мотивированное решение: о включении кандидата в резерв управленческих кадров для замещения целевой управленческой должности; об отклонении кандидата. Кандидат может быть отклонен комиссией по следующим основаниям: не соответствие кандидата условиям и критериям отбора в резерв управленческих кадров, поименованных в пунктах 11, 12 настоящего Порядка; предоставление заведомо ложных сведений; результат тестирования оценки уровня знаний действующего законодательства и русского языка составляет менее 30 баллов; наличие неснятой и (или) непогашенной судимости. В течение 20 (двадцати) рабочих дней с момента подписания комиссией протокола о включении в резерв управленческих кадров Департаментом: размещается на сайте Правительства Магаданской области постановление Правительства Магаданской области "Об утверждении резерва управленческих кадров"; направляется уведомление кандидату об отклонении его кандидатуры с указанием оснований. Нахождение в резерве управленческих кадров допускается на период до 3 лет. Комиссией может быть принято решение: о нахождении в резерве управленческих кадров отдельных лиц, включенных в него, на срок более 3 лет, но не более 5 лет; о включении в резерв управленческих кадров на 1 год "временно неработающих" лиц, находящихся в этом статусе не более 1 года и обладающих подтвержденными управленческими компетенциями, профессиональными достижениями и опытом; при изменении их статуса - продление до 3 лет (с учетом раннего срока включения); о повторном включении лиц, ранее исключенных из резерва управленческих кадров по причине назначения на вышестоящую должность, не ранее чем через 1 год в случае успешного исполнения управленческих обязанностей на новом месте работы, подтвержденного представлением непосредственного руководителя; о повторном включении лиц, исключенных из резерва управленческих кадров по истечении 1 года в статусе "временно неработающих", не ранее чем через 1 год после трудоустройства на руководящую работу в случае успешного исполнения управленческих обязанностей на новом месте работы, подтвержденного представлением непосредственного руководителя. Выдвижение лиц из резерва управленческих кадров для назначения осуществляется при наличии вакантной целевой управленческой должности. При образовании в Правительстве Магаданской области или в органе исполнительной власти Магаданской области вакантной целевой управленческой должности Департаментом формируется список кандидатов для замещения данной должности из числа лиц, включенных в резерв управленческих кадров. При образовании в органе местного самоуправления Магаданской области вакантной целевой управленческой должности, а также при образовании вакантной целевой управленческой должности руководителя государственного учреждения Магаданской области соответствующим представителем нанимателя (работодателем) направляется запрос в Департамент о представлении кандидатур лиц, включенных в резерв управленческих кадров Магаданской области, с целью их рассмотрения для назначения на вакантную целевую управленческую должность. Департамент также формирует список кандидатов для замещения указанных должностей из числа лиц, включенных в резерв управленческих кадров Магаданской области. Списки, указанные в пунктах 27, 28 настоящего Положения, согласовываются с заместителем Председателя Правительства Магаданской области, возглавляющим аппарат Губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области и направляются Департаментом на рассмотрение комиссии. Комиссия проводит дополнительное изучение кандидатов, учитывает их профессиональную компетентность, опыт управленческой деятельности, организаторские способности, гражданскую позицию, репутацию, отсутствие компрометирующих сведений. По итогам дополнительного изучения кандидатов комиссия принимает решение о рекомендации представителю нанимателя (работодателю) кандидатов для назначения на соответствующие вакантные целевые управленческие должности. Информация о назначении лица, включенного в резерв управленческих кадров, на вакантную целевую управленческую должность направляется представителем нанимателя (работодателем) в Департамент. Комиссия ежегодно проводит анализ состава резерва управленческих кадров, по результатам которого может принимать решение об исключении гражданина из резерва управленческих кадров по следующим основаниям: достижение предельного возраста участника резерва управленческих кадров Магаданской области - 55 лет; достижение предельного срока, установленного для нахождения в резерве управленческих кадров; назначение из резерва управленческих кадров; двукратный отказ от замещения вышестоящей целевой управленческой должности; отказ от прохождения программ повышения квалификации (более 1 раза), стажировок (более 3 раз), участия в мероприятиях, проводимых в рамках работы с резервом управленческих кадров (более 3 раз); неисполнение индивидуального плана подготовки лица, включенного в резерв управленческих кадров; представление кандидатом подложных документов или заведомо ложных сведений; увольнение с государственной гражданской службы (с муниципальной службы, с работы) по инициативе представителя нанимателя (работодателя); по личному заявлению об исключении из резерва управленческих кадров; по прочим обстоятельствам, делающим пребывание в резерве управленческих кадров, назначение из резерва управленческих кадров невозможным и/или нецелесообразным (прекращение гражданства Российской Федерации, признание недееспособным, вступление в законную силу обвинительного приговора суда по уголовному делу, смерть и т.п.). Копии решения комиссии об исключении лица из резерва управленческих кадров в течение десяти рабочих дней направляются данному участнику резерва управленческих кадров Магаданской области, а также лицу, его рекомендовавшему, письмами по адресам, указанным в анкете кандидата, либо по электронной почте. ​О профессиональном развитии участников резерва управленческих кадров Магаданской области (постановление Правительства Магаданской области от 15.06.2017 № 560-пп).pdf (827.42 КБ)​ Подготовка кадров 1 2023 2022 2021 2020 2019 2018 2017 2016 2015 Организация дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Магаданской области в 2015 году осуществлялась  в рамках государственной программы Магаданской области «Развитие системы государственного и муниципального управления в Магаданской области» на 2014-2016 годы», мероприятий подпрограммы «Развитие государственной гражданской и муниципальной службы в Магаданской области» на 2014-2016 годы» в соответствии с государственным заказом Магаданской области  на дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих Магаданской области (далее – государственный заказ), сформированного с учетом программ по профессиональному развитию гражданских служащих органов исполнительной власти Магаданской области и на основании индивидуальных планов профессионального развития гражданских служащих. Государственный заказ: Государственный заказ на дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих – это задание на повышение квалификации и профессиональную переподготовку гражданских служащих органов исполнительной власти Магаданской области на очередной календарный год. Постановление Правительства Магаданской области от 08.02.2018г. №65-пп «Об утверждении государственного заказа Магаданской области на профессиональное развитие участников Резерва управленческих кадров Магаданской области на 2018 год» Итоги реализации государственного заказа: Дополнительное профессиональное образование велось по трем направлениям: профессиональная переподготовка, повышение квалификации с выездом за пределы Магаданской области и повышение квалификации на групповых курсах в г. Магадане. В результате реализации вышеназванных мероприятий: профессиональную переподготовку по направлению «Государственное и муниципальное управление» в Магаданском институте управления – филиале Санкт-Петербургского университета управления и экономики смогли получить двое государственных гражданских служащих области; повышение квалификации с выездом за пределы Магаданской области, в ведущих вузах городов Москвы, Санкт-Петербурга смогли получить четверо государственных гражданских служащих по таким программам как: «Градостроительное зонирование и планировка территорий», «Сохранение памятников истории и культуры (ОКН) в преемственном развитии исторических городов», «Технологическое присоединение к электрическим сетям», «Анализ проблем и принятие решений»; повышение квалификации на групповых курсах в г. Магадане смогли получить 65 государственных гражданских служащих области на базе ФГБОУ ВПО «Северо-Восточный государственный университет» по таким программам, как: «Противодействие коррупции на государственной гражданской службе», «Актуальные вопросы предоставления государственных услуг», «Бухгалтерский учет в бюджетных организациях», «Совершенствование контрактной системы в сере закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд». Всего в 2015 году дополнительное профессиональное образование получили 71 государственный гражданский служащий Магаданской области. Всего дополнительное профессиональное образование получили 138 государственных гражданских и муниципальных служащих Магаданской области: 73 – государственных гражданских служащих и 65 – муниципальных служащих. 123 государственных гражданских и муниципальных служащих обучены на групповых курсах повышения квалификации в г. Магадане по программам: «Финансовый контроль и управление бюджетными ресурсами муниципального образования»; «Коррупция: причины, проявление, противодействие»; «Межэтнические и межконфессиональные отношения. Профилактика экстремизма»; «Муниципальное управление и муниципальная служба»; «Реформирование и развитие государственной службы Российской Федерации»; «Организация деятельности в сфере закупок в соответствии с законодательством Российской Федерации»; «Управление персоналом». 6 человек из числа гражданских и муниципальных служащих получили профессиональную переподготовку: 4 – гражданских служащих; 2 – муниципальных служащих. 8 гражданских служащих области обучились в ЦРС на курсах повышения квалификации по таким образовательным программ, как: Организация работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений в субъектах РФ; Профессиональные компетенции преподавателя и мастера производственного обучения в условиях реализации ФГОС СПО; Стратегическое планирование и программно-целевое управление на государственном и муниципальном уровне; Безопасность и охрана труда; Правовые аспекты деятельности жилищных инспекций; Управление государственными и муниципальными закупками; Бухгалтерский учет, отчетность и налогообложение в государственных (муниципальных) учреждениях (теория и практика). 28 участников резерва управленческих кадров Магаданской области получили дополнительное профессиональное образование, из которых: 18 человек – профессиональную переподготовку по таким программам как: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция»; «Контрактная система в сфере закупок товаров, работ и услуг: правовое регулирование» и т.д.; 10 человек – повышение квалификации по образовательной программе «Управление персоналом». 7 человек из числа лиц, замещающих муниципальные должности в Магаданской области, получили дополнительное профессиональное образование в образовательных организациях Москвы и Санкт-Петербурга: из Ольского городского округа – 1 чел.; из Омсукчанского городского округа –1 чел.; из Тенькинского городского округа – 1 чел.; из Сусуманского городского округа – 1 чел.; из Эвенского городского округа – 1 чел.; из Ягоднинского городского округа – 1 чел.; из Хасынского городского округа – 1 чел. Всего дополнительное профессиональное образование получили 184 государственных гражданских и муниципальных служащих Магаданской области: 95 – государственных гражданских служащих и 89 – муниципальных служащих. 86 государственных гражданских и муниципальных служащих обучены на групповых курсах повышения квалификации в г. Магадане по программам: «Управление персоналом в государственных и муниципальных учреждениях; Охрана труда; Реализация антикоррупционных мероприятий в системе государственной и муниципальной службе; Государственный (муниципальный) финансовый контроль: управление бюджетными ресурсами субъектов Российской Федерации (муниципальных образований); Культура устной и письменной речи государственного (муниципального) служащего; Организация деятельности в сфере закупок в соответствии с законодательством Российской Федерации. 3 человек из числа гражданских и муниципальных служащих получили профессиональную переподготовку по программе Государственное и муниципальное управление. 2 – гражданских служащих; 1 – муниципальный служащий. 7 гражданских служащих области обучились в ЦРС на курсах повышения квалификации по таким образовательным программ, как: Международное сотрудничество России; Пресс-служба органов власти, государственных и муниципальных учреждений; Протокольная служба и организация протокольных мероприятий; Государственное и муниципальное управление»; Обследование и мониторинг технического состояния зданий и сооружений; Руководитель в системе государственного и муниципального управления; Конституционно-правовые основы нормотворчества в Российской Федерации. 11 участников резерва управленческих кадров Магаданской области получили дополнительное профессиональное образование на курсах повышения квалификации в г. Москве и Санкт-Петербурге по программам: Совершенствование работы с обращениями граждан; HR – директор; Протокольная служба и организация протокольных мероприятий; Ты предприниматель; Успешный руководитель. Методы эффективного управления; Государственно-частное партнерство, использование механизмов ГЧП для повышения эффективности государственного и муниципального управления; Расчет тарифов в сфере тепловой энергетики: практика и нововведения; Конституционно-правовые основы нормотворчества в Российской федерации; Национальная безопасность Российской федерации; Контроль и надзор в строительстве; Контрактная система в сфере закупок товаров работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд. 4 человека из числа лиц, замещающих муниципальные должности в Магаданской области, получили дополнительное профессиональное образование в образовательных организациях Москвы и Санкт-Петербурга: из Ольского городского округа – 1 чел.; из Омсукчанского городского округа –2 чел.; из Тенькинского городского округа – 1 чел. Всего дополнительное профессиональное образование получили 230 государственных гражданских и муниципальных служащих Магаданской области: 133 – государственных гражданских служащих и 97 – муниципальных служащих. 210 государственных гражданских и муниципальных служащих обучены на групповых курсах повышения квалификации в г. Магадане по программам: Деловая переписка; Деловой протокол и этикет; Лингвистические технологии в правовой деятельности; Работа в программном комплексе «Бюджет – Смарт»; Бюджетный (бухгалтерский) учет и отчетность – изменения в учете и предоставлении отчетности в 2018 году; Контрактная система: практические вопросы организации, проведения, участия и контроля закупок 8 человек из числа гражданских и муниципальных служащих получили профессиональную переподготовку по программам «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Финансовый менеджмент». 2 – гражданских служащих; 6 – муниципальных служащих. 12 гражданских служащих области обучились в ЦРС на курсах повышения квалификации по таким образовательным программ, как: Законодательные и организационные аспекты деятельности депутата; Бухгалтерский учет, отчетность, налогообложение и другие актуальные вопросы в государственных и муниципальных учреждениях (казенные, бюджетные, автономные) в соответствии с новыми нормативными документами; Актуальные проблемы государственного и муниципального управления; Контрактная система в сфере закупок товаров, работ и услуг: правовое регулирование; Управление государственными и муниципальными закупками; Контроль за соблюдением действующего бюджетного и налогового законодательства и обеспечение правильности составления бюджета; Финансовое моделирование в проектах ГЧП: практические аспекты; Государственное и муниципальное управление: новые инструменты и технологии. 3 человека из числа лиц, замещающих муниципальные должности в Магаданской области, получили дополнительное профессиональное образование в образовательных организациях Москвы и Санкт-Петербурга: из Ольского городского округа – 1 чел.; из Омсукчанского городского округа –1 чел.; из Тенькинского городского округа – 1 чел. В Магаданской области дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих регулируется следующими нормативными правовыми актами: Распоряжением губернатора Магаданской области 30.01.2018г №80-р «Об утверждении Плана организационных мероприятий по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Магаданской области на 2018 год». Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Указом Президента Российской Федерации от 21.02.2019 г. № 68 «О профессиональном развитии государственных гражданских служащих Российской Федерации»; Законом Магаданской области от 09.02.2005 № 553-ОЗ «О государственной гражданской службе Магаданской области»; Постановлением Правительства Магаданской области от 10.07.2014 № 575-пп «О порядке утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Магаданской области»; Постановлением Правительства Магаданской области от 22.09.2016 № 764-пп «Об утверждении государственной программы Магаданской области «Развитие системы государственного и муниципального управления и профилактика коррупции в Магаданской области» на 2017-2021 годы»; Постановлением Правительства Магаданской области от 13.12.2017 №1051-пп «Об утверждении Положения о государственном заказе Магаданской области на мероприятия по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Магаданской области» Постановление Правительства Магаданской области от 18.01.2018г. №27-пп «Об утверждении государственного заказа Магаданской области на профессиональное развитие государственных гражданских служащих Магаданской области на 2018 год»; «Всего дополнительное профессиональное образование в 2019 году получили 278 человек, из которых: государственных гражданских служащих – 126 чел., муниципальных служащих – 111 чел., участников резерва управленческих кадров Магаданской области – 30 чел., лиц, замещающих муниципальные должности в Магаданской области – 11 чел. Государственные гражданские и муниципальные служащие были обучены на групповых курсах повышения квалификации в г. Магадане по программам: Противодействие коррупции; Актуальные вопросы государственного и муниципального управления;  Культура письменной речи, правила оформления служебных документов; Деловая коммуникация: навыки публичных выступлений; Межэтнические и межконфессиональные отношения. Профилактика экстремизма. По программам профессиональной переподготовки: Государственное и муниципальное управление; Управление персоналом и кадровое делопроизводство; Противодействие терроризму и экстремизму; Экономика, бюджетирование, бухгалтерский (бюджетный) учет и контроль; Управление персоналом и кадровое делопроизводство; Менеджмент и экономика в секторе государственного (муниципального) управления (органах власти) и государственных (муниципальных) учреждениях; Организационное и документационное обеспечение обучены 15 человек, в том числе: 1 государственный гражданский служащий, 8 муниципальных служащих, 6 – участников резерва управленческих кадров Магаданской области. 22 человека из числа государственных гражданских и муниципальных служащих, участников резерва управленческих кадров Магаданской области обучились в ЦРС на курсах повышения квалификации по таким образовательным программ, как: Конституционно-правовые основы нормотворчества в Российской Федерации; Управление изменениями в системе государственного и муниципального управления; Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав: правовая регламентация деятельности. Последние изменения; Бухгалтерский учет, отчетность, налогообложение: особенности ведения в государственных (муниципальных) учреждениях в 2019 г.; Актуальные проблемы государственного и муниципального управления; Организация государственных и муниципальных закупок с учетом последних  изменений  в законодательстве; Бюджетный (бухгалтерский) учет и отчетность – изменения в учете и предоставлении  отчетности  в 2019 г.; Менеджмент и экономика в секторе государственного (муниципального) управления (органах власти) и государственных (муниципальных) учреждениях; Протокол на высшем уровне. Международный протокол; Повышение управленческих и коммуникативных компетенций руководителя на государственной гражданской (муниципальной) службе; КоАП РФ: изменения и правоприменительная практика, соотношение с КАС РФ и новой редакцией 294-ФЗ; Договорная работа: финансово-экономические, правовые и налоговые аспекты; Деловая коммуникация: навыки публичных выступлений; Обучение руководителей и работников вопросам охраны труда; Требования, рекомендации, показатели и актуальные типовые решения повышения энергетической эффективности в хозяйстве бюджетных организаций; Инвестиции в проекты государственно-частного партнерства: варианты сотрудничества государства и бизнеса; Контрактная система в сфере закупок товаров, работ и услуг: правовое регулирование; Государственное и муниципальное управление: новые инструменты и технологии; Организация работы с обращениями граждан: современные технологии и оптимизация деятельности; Общественный аудит в органах государственной власти; Управление государственными и муниципальными закупками; Автомобильные дороги. Строительство и эксплуатация. 11 человек из числа лиц, замещающих муниципальные должности в Магаданской области, в том числе из Ольского, Хасынского, Тенькинского, Ягоднинского, Сусуманского, Среднеканского, Омсукчанского, Северо-Эвенского городских округов получили дополнительное профессиональное образование по программе «Современные технологии управления в органах местного самоуправления». Всего дополнительное профессиональное образование в 2020 году получили 215 человек, из которых: государственных гражданских служащих – 89 чел., муниципальных служащих – 93 чел., участников резерва управленческих кадров Магаданской области – 27 чел., лиц, замещающих муниципальные должности в Магаданской области – 10 чел. Государственные гражданские и муниципальные служащие были обучены на групповых курсах повышения квалификации в г. Магадане по программам: Противодействие коррупции; Внедрение антимонопольного комплаенса исполнительными органами власти субъектов РФ и органами местного самоуправления;  Охрана труда; Управление проектами в органах государственной власти и местного самоуправления; Сметное дело; Реализация государственной национальной политики в субъектах РФ. Профилактика терроризма, экстремизма; Актуальные вопросы защиты прав детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей; Муниципальный контроль и надзор в сфере ЖКХ По программам профессиональной переподготовки: Государственное и муниципальное управление; Бухгалтерский учет, анализ и аудит; Управление персоналом; Менеджмент в организации; Правовое регулирование государственных, муниципальных и корпоративных закупок; Кадастровая деятельность. Обучены 13 человек, в том числе: 6 муниципальных служащих, 7 – участников резерва управленческих кадров Магаданской области. 10 человек из числа государственных гражданских и муниципальных служащих - участников резерва управленческих кадров Магаданской области обучились на курсах повышения квалификации по образовательной программе «Управление проектами в органах государственной власти и местного самоуправления». Кроме того, 10 участников резерва управленческих кадров Магаданской области смогли обучиться на семинаре – тренинге по программе «Дизайн-мышление: от инсайтов к инновациям; Инструменты развития лидерских компетенций руководителя. 10 человек из числа лиц, замещающих муниципальные должности в Магаданской области, в том числе из Ольского, Хасынского, Тенькинского, Ягоднинского, Сусуманского, Среднеканского, Омсукчанского, Северо-Эвенского городских округов получили дополнительное профессиональное образование по программе «Эффективность муниципального управления на современном этапе развития». В рамках государственной программы «Развитие системы государственного и муниципального управления и профилактика коррупции в Магаданской области» в 2021 году организовано профессиональное развитие государственных гражданских служащих, лиц, замещающих государственные должности Магаданской области, муниципальных служащих Магаданской области, а также участников резерва управленческих кадров Магаданской области. Профессиональное развитие получил 401 человек, в том числе 269 государственных гражданских служащих, 107 муниципальных служащих, 16 участников резерва управленческих кадров Магаданской области, 9 лиц, замещающих государственные должности Магаданской области. Из 401 служащих обучение по дополнительным профессиональным программам прошли 165 чел., приняли участие в семинарах, тренингах, форумах – 236 человек. Дополнительное профессиональное образование получено: на групповых курсах повышения квалификации в г. Магадане - 123 гражданских и муниципальных служащих области; на курсах повышения квалификации с выездом в другие регионы Российской Федерации - 5 гражданских служащих области; на индивидуальных курсах в дистанционном формате – 16 гражданских и муниципальных служащих; на индивидуальных курсах повышения квалификации – 4 участника резерва управленческих кадров Магаданской области; обучение по программе переподготовки пройдено 1 участником резерва управленческих кадров. Кроме того, в течение года 18 государственных гражданских служащих Магаданской области прошли обучение на основании государственных образовательных сертификатов, в том числе 15 человек на курсах повышения квалификации, 3 человека по программам профессиональной переподготовки. Участие в тренингах, семинарах и др. мероприятиях по профессиональному развитию приняли 236 человек, в том числе 169 государственных гражданских служащих, 45 муниципальных служащих, 13 участников резерва управленческих кадров и 9 лиц, замещающих государственные должности Магаданской области. В целях развития системы мотивации государственных гражданских и муниципальных служащих проведены конкурсы «Лучший муниципальный служащий в Магаданской области» и «Лучший государственный гражданский служащий Магаданской области». В течение 2022 года дополнительное профессиональное образование за счет средств государственной программы Магаданской области «Развитие системы государственного и муниципального управления в Магаданской области» получили 229 человек, из которых государственных гражданских служащих – 97 человек, муниципальных служащих – 73 человека, кадров государственных органов Магаданской области, подведомственных им учреждений - 59 человек. Специалисты обучены на групповых курсах повышения квалификации в г. Магадане по программам: «Противодействие коррупции в системе государственного и муниципального управления» - 20 человек; «Противодействие терроризму и экстремизму» - 30 человек; «Деятельность комиссий по делам несовершеннолетних и защите их прав в системе профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних» - 20 человек; «Современный бухгалтерский учет в бюджетных, автономных и казенных учреждениях» - 53 человека; «Охрана труда» - 40 человек; «Инженерно-технические мероприятия по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям» - 30 человек; Организовано обучение по государственным образовательным сертификатам на дополнительное профессиональное образование по программам: «Охрана труда для руководителей, специалистов и членов комиссий по проверке знаний организаций» - 4 человека; «Управление проектами в органах власти» 4 человека; «Управление государственными и муниципальными закупками» - 4 человека. «Управление закупками в контрактной системе» – 1 человек; «Противодействие коррупции в системе государственного и муниципального управления» – 1 человек, «Организация работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений в субъектах Российской Федерации» 1 человек; «Вопросы внедрения новых кадровых технологий на государственной гражданской службе (HR технологии)» – 1 человек; «Внедрение антимонопольного комплаенса исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления» - 2 человека; «Антимонопольный комплаенс в органах исполнительной власти» - 1 человек; «Актуальные вопросы государственного и муниципального управления» - 1 человек; «Навыки публичных выступлений» - 1 человек; «Обеспечение безопасности значимых объектов критической информационной инфраструктуры» - 1 человек; «Директор по персоналу» в «City business School» - 1 человек. Организовано обучение по программам профессиональной переподготовки: «Master of Public Administration» - 1 человек; «Современная система управления кадрами в государственной сфере (ГосHR)» - 1 человек; «Бухгалтерский учёт, экономика и управление на предприятии» – 1 человек; «Информационная безопасность» – 3 человека; «Информационная безопасность. Техническая защита конфиденциальной информации» – 7 человек. Дополнительное профессиональное образование по различным программам повышения квалификации получили муниципальные служащие Ольского, Хасынского, Тенькинского, Ягоднинского, Сусуманского, Среднеканского, Омсукчанского, Северо-Эвенского муниципальных округов и г. Магадана. В течение 2023 года дополнительное профессиональное образование за счет средств государственной программы Магаданской области «Развитие системы государственного и муниципального управления в Магаданской области» получили 206 человек. Специалисты обучены на групповых курсах повышения квалификации в г. Магадане по программам: «Функции подразделений кадровых служб органов государственной власти и местного самоуправления по профилактике коррупционных и иных правонарушений», обучены 30 человек; «Реализация государственной национальной политики. Профилактика терроризма и экстремизма», обучены 40 человек; «Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда», обучены 27 человек; «Вопросы повышения качества предоставления государственных услуг», обучены 30 человек; «Система управления проектной деятельностью при реализации национальных проектов», обучены 25 человек; «Деятельность комиссий по делам несовершеннолетних и защите их прав в системе профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних» - 20 человек; «Тушение лесных пожаров» направлены на очное обучение - 1 чел. Переподготовку по программе «Информационная безопасность. Техническая защита конфиденциальной информации» прошел 1 чел. Организовано обучение по государственным образовательным сертификатам на дополнительное профессиональное образование: по программе профессиональной переподготовки «Информационная безопасность. Техническая защита конфиденциальной информации» - 5 человек; по программе повышении квалификации по программе «Совершенствование контрольной и надзорной деятельности» - 27 человек.  «Управление государственными и муниципальными закупками» - 4 человека. В рамках государственной программы дополнительное профессиональное образование по различным программам повышения квалификации получили муниципальные служащие Ольского, Хасынского, Тенькинского, Ягоднинского, Сусуманского, Среднеканского, Омсукчанского, Северо-Эвенского муниципальных округов и г. Магадана. За счет средств государственной программы разработан дистанционный курс «Налоги и налоговая отчетность». Профессиональное развитие по названному курсу прошли 294 работника бухгалтерских служб исполнительных органов и подведомственных им учреждений. В целях профессионального и личностного развития кадров государственных органов Магаданской области, поддержания уровня квалификации и эффективного исполнения должностных обязанностей создан образовательный портал Правительства Магаданской области. Более 600 государственных гражданских служащих освоили темы: «MS Excel: от новичка до эксперта», «Работа с устными обращениями граждан: культура общения, работа с возражениями, претензиями и конфликтами», «Управление стрессом: эмоциональный интеллект и профессиональное выгорание», «Совершенствование навыков эффективной коммуникации и делового письма», «Создание личного бренда государственного служащего в социальных сетях», «Лидерство и построение эффективной команды», «Клиентоцентричный подход в государственном управлении». Конец метки № 228 В Магаданской области дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих регулируется следующими нормативными правовыми актами: Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Указом Президента Российской Федерации от 21.02.2019 г. № 68 «О профессиональном развитии государственных гражданских служащих Российской Федерации»; Законом Магаданской области от 09.02.2005 № 553-ОЗ «О государственной гражданской службе Магаданской области»; Постановлением Правительства Магаданской области от 20 июля 2021 г. № 547-пп «Об утверждении государственной программы Магаданской области «Развитие системы государственного и муниципального управления в Магаданской области»; Постановлением Правительства Магаданской области от 20 марта 2019 г. № 188-пп «Об утверждении Положения о государственном заказе Магаданской области на мероприятия по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Магаданской области» Постановлением Правительства Магаданской области от 08 июля 2020 г. № 498-пп «Об утверждении Положения о порядке  организации обучения государственных гражданских служащих Магаданской области на основании государственных образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование, формирования и утверждения показателей дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Магаданской области» Оплата труда государственных гражданских служащих Магаданской области Оплата труда государственных гражданских служащих Магаданской области производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством их материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности государственной гражданской службы Магаданской области. Денежное содержание государственных гражданских служащих Магаданской области состоит из месячного оклада государственного гражданского служащего Магаданской области в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы Магаданской области и месячного оклада государственного гражданского служащего Магаданской области в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы Магаданской области, которые составляют оклад месячного денежного содержания государственного гражданского служащего Магаданской области, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат. Правовые основы оплаты труда государственных служащих Магаданской области установлены Законом Магаданской области от 23.12.2005 № 654-ОЗ «О денежном содержании государственных гражданских служащих Магаданской области, Губернатора Магаданской области и лиц, замещающих государственные должности Магаданской области». Также Законом Магаданской области от 09.02.2005 г. № 553-ОЗ «О государственной гражданской службе Магаданской области» ст. 16 предусмотрены дополнительные государственные гарантии государственных гражданских служащих Магаданской области. Реестр образовательных организаций Реестр образовательных организаций, осуществляющих дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих Магаданской области на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование.pdf (471.36 КБ) № п/п Полное и краткое наименования организации, осуществляющей образовательную деятельность, в соответствии с Единым государственным реестром юридических лиц Место нахождения организации, осуществляющей образовательную деятельность Место осуществления образовательной деятельности Тип организации, осуществляющей образовательную деятельность Вид организации, осуществляющей образовательную деятельность Сведения о материально-технических ресурсах для реализации образовательных программ дополнительного профессионального образования Регистрационный номер лицензии Срок действия лицензии ИНН ОГРН / ОГРНИП КПП Отметка о включении в реестр (дата и номер правового акта) Контактные данные организации, осуществляющей образовательную деятельность: номер телефона (факса), адрес электронной почты и официального сайта в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (при наличии) Перечень дополнительных профессиональных программ 1. ФГБОУ ВО «Северо-Восточный государственный университет» (СВГУ) 685000, г. Магадан, ул. Портовая, 13 Г. Магадан, ул. Портовая, 13 образовательная организация высшего образования государственная бюджетная образовательная организация высшего образования Все необходимые для образовательного процесса современные ресурсы имеются     2267 бессрочно 4909071581 1024900968168 490901001 16.11.2020 7-4132-630744, факс - 7-4132-630744 e-mail: svpil@svgu.ru buy@svgu.ru www.svgu.ru   Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (593.37 КБ) 2. ГАОУ ВО «Московский городской университет управления Правительства Москвы им. Ю.М. Лужкова ( МГУУ Правительства Москвы) 107045, г. Москва, ул. Сретенка, д.28 г. Москва, ул. Сретенка, д.28   Москва, ул. Зои и Александра Космодемьянских, д. 3/2 образовательная организация высшего образования федеральное государственное автономное образовательное учреждением высшего образования города Москвы Все необходимые для образовательного процесса современные ресурсы имеются 2886 бессрочно 7729026306 1027700362634 770801001 16.11.2020 7-495-957-75-75, факс – 7-495-957-75-77, e-mail: info@mguu.ru www.mos.ru       Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (4759.21 КБ) 3. ФГБОУВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы Президента Российской Федерации» (РАНХиГС)   в том числе   ФИЛИАЛЫ: 119571, г. Москва, проспект Вернадского, 82             Москва, проспект Вернадского, 82                       образовательная организация высшего образования     государственная бюджетная образовательная организация высшего образования       Сведения размещены на сайте РАНХиГС: www.ranepa.ru 2787                       бессрочно 7729050901 1027739610018 772901001 16.11.2020 7-495-434-94-01, факс – 7-495-434-34-14 e-mail:  information@ranepa.ru www.ranepa.ru   Информация о реализуемых дополнительных профессиональных программах РАНХиГС(Москва, Северо-Западный институт управления, Дальневосточный институт управления) для государственных гражданских служащих Магаданской области.pdf (481.93 КБ) 3.1. Приморский филиал   690034, г. Владивосток, ул. Стрелковая, 14 Владивосток, ул. Стрелковая, 14     образовательная организация высшего образования               государственная бюджетная образовательная организация высшего образования           Сведения размещены на сайте РАНХиГС: www.ranepa.ru 2787 бессрочно 7729050901 1027739610018 772901001 16.11.2020 8-423-263-01-85, факс – 8-423-263-92-85 e-mail: post@prim.ranepa.ru www.prim.ranepa.ru     3.2. Дальневосточный институт управления 680000, г. Хабаровск, ул. М.-Амурского, д.33 Хабаровск, ул. М.-Амурского, д.33 образовательная организация высшего образования         государственная бюджетная образовательная организация высшего образования         Сведения размещены на сайте РАНХиГС:   www.ranepa.ru 2787 бессрочно 7729050901 1027739610018 272143001 16.11.2020 7-4212-30-47-48, Факс – 7-4212-30-47-48 e-mail: info@dviu.ranepa.ru www.dviu.ranepa.ru Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (432.18 КБ) 3.3. Северо-Западный институт управления 199178, г. Санкт-Петербург, Средний проспект, д.57/43 Санкт-Петербург, Средний проспект, д.57/43 образовательная организация высшего образования             государственная бюджетная образовательная организация высшего образования       Сведения размещены на сайте РАНХиГС:   www.ranepa.ru 2787 бессрочно 7729050901 1027739610018 780143001 16.11.2020 7-812-335-94-94, факс- 7-812-323-99-26, e-mail: sziu@ranepa.ru www.spb.ranepa.ru   Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (304.57 КБ) 4. Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики»   (ФГАОУВО «Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики»)       101000, г. Москва, ул. Мясницкая, д.20 Москва, ул. Мясницкая, д.20, Трифоновская, д.57, стр. 1 образовательная организация высшего образования Государственное автономное образовательное учреждение высшего образования Аудитории оснащены современным оборудованием, обеспечивающим использование информационно-коммуникационных технологий 2593 бессрочно 7714030726 1027739630401 770101001 16.11.2020 7-495-771-32-32, факс – 7-495-628-79-31 e-mail: hse@hse.ru www.hse.ru   Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (426.66 КБ) 5. Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования АНО ДПО «Академия АйТи»  115230, г. Москва, Варшавское шоссе, д.47, корпус 4, 10 этаж Российская Федерация Некоммерческая организация   Организация дополнительного профессионального образования   Площадь аренды в Москве - 693,10 кв.м.   Оборудование Москва: компьютеры - 76шт Столы- 161шт Стулья-172шт Доски-14шт Проекторы-10шт Ноутбуки-24шт Мониторы-61шт Системный блоки- 33шт Экраны настенные-5шт Площадь аренды в Хабаровске - 17,7 кв.м. Оборудование Хабаровск:  Компьютеры – 1шт; стол - 5шт; проект -1шт; ноутбук-1шт; монитор- 2шт; системный блок-3 шт. 039640 бессрочно 7724301238 1127799026409 772401001   (495) 662-78-94 Факс: (495) 662-78-95 Эл. Почта: academy_habarovsk@it.ru www.academyit.ru Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (782.53 КБ) 6. Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «СофтЛайн Эдюкейшн» / АНО ДПО «СофтЛайн    Эдюкейшн» 115114, г. Москва, Дербеневская набережная, д.7, стр.8 115088, г. Москва, 2-ой Южнопортовый проезд, дом 31, стр.1 Некоммерческая организация  Организация дополнительного профессионального образования Сведения размещены на сайте: edu.softline.com 35264 бессрочно 7736228783 1037736000940 772501001 02.08.2021  E-mail: Alfiya.Soldatova@softline.com Тел.: 8(914)8119400                        Сайт: edu.softline.com Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (788.92 КБ) 7 Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Центр профессионального развития ПРОФИ», (сокращенное наименование АНО ДПО «ЦПР ПРОФИ») 620085, Свердловская область, г. Екатеринбург, ул. Титова, 11, этаж 3, помещ. 48, 53 620085, Свердловская область, г. Екатеринбург, ул. Титова, 11, этаж 3, помещ. 48, 53 Организация дополнительного профессионального образования Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования Сведения размещены на сайте: www.profi-cpr.ru 19344 бессрочно 6679105879 1176600000708 667901001   Телефон: 8(343)302-28-38 e-mail: dpoab@kurskpk.ru Сайт: www.profi-cpr.ru Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (1037.29 КБ) 8 Автономная некоммерческая организация высшего образования «Университет Иннополис» (АНО ВО «Университет Иннополис») 420500, Республика Татарстан, Верхнеуслонский район, город Иннополис, Университетская ул., д. 1 420500, Республика Татарстан, Верхнеуслонский район, город Иннополис, Университетская ул., д. 1 Организация дополнительного профессионального образования Автономная некоммерческая организация Сведения размещены на сайте: innopolis.university 1845 бессрочно 1655258235 1121600006142 161501001 21.12.2022 Тел. 8(843)203-92-53 e-mail: university@innopolis.ru официальный сайт:  innopolis.university Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (207.15 КБ) 9 Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого» (ФГАОУ ВО «СПбПУ») 195251, г. Санкт-Петербург, ул. Политехническая, д. 21 195251, г. Санкт-Петербург, ул. Политехническая, д. 21 Автономное  Государственное  Сведения размещены на сайте: www.spbstu.ru Л035-00115-78/00096960 бессрочно 7804040077 1027802505279 780401001 30.12.2022 Тел. 8(812)552-66-12  e-mail:office@spbstu.ru официальный сайт: www.spbstu.ru Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (195.91 КБ) 10 Негосударствен-ное образовательное частное учреждение высшего образования «Московский финансово-промышленный университет «Синергия» г. Москва Все регионы РФ Образовательная организация высшего образования - образовательная организация, осуществляющая в качестве основной цели ее деятельности образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования и научную деятельность Негосударственное образовательное частное учреждение высшего образования Онлайн-платформа для реализации программ ДПО Synergy LMS 1900 28 января 2016 7729152149 1037700232558 770201001 06.03.2023 +7 (495) 800-1001, доб. 4849 OUkhalina@synergy.ru info@synergy.com  www.synergy.ru Информация о дополнительных профессиональных программах, реализуемых организациями, осуществляющими образовательную деятельность на основании образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Магаданской области.pdf (521.45 КБ)
03.05.24

Государственные услуги

Государственные услуги Перечень государственных услуг Перечень государственных функций Административные регламенты Технологические схемы предоставления государственных услуг (функций)  Порядок обжалования действий (бездействия) органа исполнительной власти при предоставлении государственных услуг Типичные юридические ошибки при предоставлении государственных услуг Статистическая информация о государственных услугах Перечень государственных услуг первая услуга; вторая услуга. Перечень государственных функций первая функция; вторая функция. Более подробную информацию о государственных услугах и порядке их предоставления можно получить на Портале государственных услуг Российской Федерации Административные регламенты   Технологические схемы предоставления государственных услуг (функций)  *Список технологических схем должен быть в том же порядке, что и список услуг (функций), схемы размещаются в формате эксель Технологическая схема предоставления госуслуги "Предоставление информации об объектах культурного наследия регионального или местного значения, находящихся на территории Магаданской области и включенных в единый государственный реестр объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) народов Российской Федерации".xlsx (49.46 КБ) Технологическая схема предоставления госуслуги "Согласование проектной документации на проведение работ по сохранению объектов культурного наследия в отношении объектов культурного наследия регионального значения и выявленных объектов культурного наследия".xlsx (49.42 КБ) Порядок обжалования действий (бездействия) органа исполнительной власти при предоставлении государственных услуг Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) органа исполнительной власти Магаданской области, а также его должностных лиц, предоставляющих государственные услуги (функции). Заявитель имеет право на обжалование решений и действий (бездействия) в ходе предоставления государственной услуги (исполнения государственной функции) в досудебном порядке. Предмет досудебного обжалования Предметом досудебного (внесудебного) обжалования является решение или действие (бездействие) органа исполнительной власти Магаданской области, должностных лиц органа исполнительной власти Магаданской области, принятое или осуществленное ими в ходе предоставления государственной услуги (исполнения государственной функции). Заявитель может обратиться с жалобой, в том числе в следующих случаях: нарушение срока регистрации запроса заявителя о предоставлении государственной услуги; нарушение срока предоставления государственной услуги; требование у заявителя документов, не предусмотренных административным регламентом для предоставления государственной услуги (исполнения государственной функции); отказ в приеме документов, предоставление которых предусмотрено административным регламентом у заявителя; отказ в предоставлении государственной услуги, если основания отказа не предусмотрены административным регламентом; затребование с заявителя при предоставлении государственной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Магаданской области; отказ органа исполнительной власти, должностного лица либо государственных служащих органа исполнительной власти, предоставляющих государственную услугу, в исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, либо нарушение установленного срока таких исправлений. Порядок подачи и рассмотрения жалобы: Жалоба подается в письменной форме на бумажном носителе почтовой (курьерской) службой, может быть направлена факсом, в электронной форме, может быть направлена по почте, с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (it@49gov.ru), официального сайта органа исполнительной власти Магаданской области (monitoring.49gov.ru), Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций) (www.gosuslugi.ru), а также может быть принята при личном приеме заявителя. Жалоба должна содержать: наименование органа, предоставляющего государственную услугу (исполняющего государственную функцию), должностного лица органа, предоставляющего государственную услугу (функцию), либо государственного служащего, решения и действия (бездействие) которых обжалуются; фамилию, имя, отчество (последнее – при наличии), сведения о месте жительства заявителя - физического лица либо наименование, сведения о месте нахождения заявителя – юридического лица, а также номер (номера) контактного телефона, адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю; сведения об обжалуемых решениях и действиях (бездействии) органа, предоставляющего государственную услугу (исполняющего государственную функцию), либо государственного служащего; доводы, на основании которых заявитель не согласен с решением и действием (бездействием) органа, предоставляющего государственную услугу (исполняющего государственную функцию), должностного лица органа, предоставляющего государственную услугу (исполняющего государственную функцию), либо государственного служащего. Заявителем могут быть предоставлены документы (при наличии), подтверждающие доводы заявителя, либо их копии. Жалоба подлежит рассмотрению должностным лицом, наделенным полномочиями по рассмотрению жалоб, в течение пятнадцати рабочих дней со дня ее регистрации, а в случае обжалования отказа органа, предоставляющего государственную услугу, в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок или в случае обжалования нарушения установленного срока таких исправлений – в течение пяти рабочих дней со дня ее регистрации. По результатам рассмотрения жалобы орган исполнительной власти Магаданской области принимает одно из следующих решений: удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги официальных документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Магаданской области, а также в иных формах; отказывает в удовлетворении жалобы. Результатом досудебного (внесудебного) обжалования является объективное, всестороннее и своевременное рассмотрение обращений заинтересованных лиц и подготовка на них мотивированных ответов. При удовлетворении жалобы уполномоченный на ее рассмотрение орган принимает исчерпывающие меры по устранению выявленных нарушений, в том числе по выдаче заявителю результата государственной услуги, не позднее 5 рабочих дней со дня принятия решения, если иное не установлено законодательством Российской Федерации. Ответ по результатам рассмотрения жалобы направляется заявителю не позднее дня, следующего за днем принятия решения, в письменной форме и по желанию заявителя в электронной форме. Жалоба на решения и действия (бездействие) должностных лиц органа исполнительной власти Магаданской области, осуществляющих полномочия по предоставлению государственной услуги (исполнению государственной функции), может быть направлена непосредственно – руководителю органа исполнительной власти Магаданской области – Иванову Ивану Ивановичу: по телефону 8(4132)221155; в электронной форме по адресу электронной почты органа исполнительной власти Магаданской области: it@49gov.ru; через раздел «Обратная связь» - «Электронная приёмная» официального сайта органа исполнительной власти Магаданской области: monitoring.49gov.ru; почтовой связью, курьерской службой доставки либо при личном обращении по адресу местонахождения органа исполнительной власти: 685000, Магаданская область, г. Магадан, ул. Пролетарская, д. 14. Прием граждан по личным вопросам проводится руководителем органа исполнительной власти Магаданской области  каждую среду с 17.00. до 18.00. Жалоба может быть направлена в вышестоящий орган государственной власти – Правительство Магаданской области (Губернатору Магаданской области) по адресу: 685000, Магаданская область, г. Магадан, ул. Горького, д. 6, а также через портал Правительства Магаданской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (www.49gov.ru) В разделе «Обратная связь» - «Приём граждан» можно узнать подробную информацию о порядке обращения в орган исполнительной власти, а также обратиться с помощью Электронной приёмной. Типичные юридические ошибки при предоставлении государственных услуг Ошибками при предоставлении государственных услуг считаются: нарушение срока регистрации запроса заявителя о предоставлении государственной услуги; нарушение срока предоставления государственной услуги; требование у заявителя документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации и Магаданской области, для предоставления государственной услуги; отказ в приеме документов, предоставление которых предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации для предоставления государственной услуги, у заявителя; отказ в предоставлении государственной услуги, если основания отказа не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними нормативными правовыми актами Российской Федерации; требование с заявителя при предоставлении государственной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации и Магаданской области; отказ органа, предоставляющего государственную услугу, должностного лица органа, предоставляющего государственную услугу в исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, либо нарушение установленного срока таких исправлений. Типичными ошибками при совершении гражданами юридически значимых действий являются: заявитель обратился с просьбой о предоставлении государственной услуги при отсутствии правовых оснований для предъявления соответствующих требований; заявитель обратился с просьбой о предоставлении государственной услуги при наличии установленных законодательством Российской Федерации препятствий к обращению в государственный орган; в заявлении не указаны фамилия гражданина, направившего обращение, и почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ; вопросы, изложенные в обращении (заявлении), не входят в компетенцию органа (организации), предоставляющей государственную услугу. Статистическая информация о государственных услугах *информация ниже размещена с помощью метки: инструкция о том, как разместить метку *Информация дублируется меткой в статью "Отчеты" *Начало метки Метка №699 *Конец метки
03.05.24

Государственные программы

table th{padding: 10px;padding-right: 10px;},table td {padding: 5px;padding-right: 5px;text-align: left;} ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ПРОГРАММЫ Государственная программа Магаданской области «Развитие социальной защиты населения Магаданской области» Государственная программа Магаданской области «Трудовые ресурсы Магаданской области» Государственная программа Магаданской области «Формирование доступной среды в Магаданской области» этапы реализации 2014-2019 годы Государственная программа Магаданской области «Формирование доступной среды в Магаданской области» этапы реализации 2020-2025 годы   Государственная программа Магаданской области «Развитие социальной защиты населения Магаданской области» Постановление  Правительства Магаданской области  от 24.09.2021 № 725-пп «Об утверждении государственной программы Магаданской области» Развитие социальной защиты населения Магаданской области». Цель государственной программы Создание условий для повышения уровня и качества жизни граждан, нуждающихся в социальной защите. Целевые показатели государственной программы: обеспеченность граждан пожилого возраста социальными услугами в учреждениях социального обслуживания населения Магаданской области; доля граждан пожилого возраста, удовлетворенных качеством социальных услуг; обеспеченность лиц старшего поколения всеми видами медицинской помощи в соответствии с утвержденными стандартами; охват пожилых граждан, имеющих хронические заболевания, регулярным динамическим диспансерным наблюдением; численность граждан старшего поколения, получивших оздоровление на базе гериатрического отделения МОГБУЗ «Инфекционная больница», реабилитационного отделения ГБУЗ «Магаданская областная больница», койках сестринского ухода; обеспеченность граждан пожилого возраста санаторно-курортным лечением на базе санаторных учреждений Магаданской области; численность граждан пожилого возраста, которым оказана социальная помощь подростками в рамках временного трудоустройства несовер­шеннолетних граждан в свободное от учебы время; численность граждан пенсионного возраста, обратившихся в органы службы занятости населения и прошедших профессиональную переподготовку и повышение квалификации; количество приобретенного реабилитационного оборудования; количество приобретенного медицинского и технологического оборудования; количество приобретенного автотранспорта; доля стационарных учреждений социального обслуживания населения, оборудованных резервными источниками питания; доля лиц, освободившихся из мест лишения свободы, в общем количестве обратившихся граждан данной категории, которым оказаны услуги в сфере занятости населения; доля лиц, освободившихся из мест лишения свободы, получивших социальные услуги; обеспечение финансирования мер социальной поддержки; обеспечение функционирования государственных учреждений, подведомственных министерству труда и социальной политики Магаданской области, оказывающих социальные услуги и услуги по предоставлению мер социальной поддержки. Объемы и источники финансирования государственной программы Общий объем финансирования государственной программы за счет средств областного и федерального бюджета составляет – 48 715 079,61 тыс. рублей, в том числе по годам: 2014 - 932 719,1 тыс. рублей; 2015 - 999 253,4 тыс. рублей; 2016 - 2 981 185,3 тыс. рублей; 2017 - 3 107 727,0 тыс. рублей; 2018 - 3 308 965,1 тыс. рублей; 2019 - 3 648 958,2 тыс. рублей; 2020 - 4 215 206,6 тыс. рублей; 2021 - 4 189 869,3 тыс. рублей; 2022 - 5 513 945,64 тыс. рублей; 2023 - 5 654 004,58 тыс. рублей; 2024 - 4 706 670,70 тыс. рублей; 2025 - 4 911 247,64 тыс. рублей; 2026 - 4 545 327,05 тыс. рублей, за счет средств федерального бюджета (далее также - ФБ) – 8 696 621,51 тыс. рублей, в том числе: 2014 - 0,0 тыс. рублей; 2015 - 0,0 тыс. рублей; 2016 - 393 697,9 тыс. рублей; 2017 - 430 834,9 тыс. рублей; 2018 - 449 668,4 тыс. рублей; 2019 - 717 368,2 тыс. рублей; 2020 - 898 181,5 тыс. рублей; 2021 - 928 671,3 тыс. рублей; 2022 - 1 790 493,63 тыс. рублей; 2023 - 1 740 021,98 тыс. рублей; 2024 - 637 207,50 тыс. рублей; 2025 - 624 409,50 тыс. рублей; 2026 - 86 066,70 тыс. рублей, за счет средств областного бюджета (далее также - ОБ) – 39 800 823,95 тыс. рублей, в том числе: 2014 - 932 719,1 тыс. рублей; 2015 - 999 253,4 тыс. рублей; 2016 - 2 587 106,7 тыс. рублей; 2017 - 2 676 451,7 тыс. рублей; 2018 - 2 829 342,3 тыс. рублей; 2019 - 2 928 060,0 тыс. рублей; 2020 - 3 317 025,1 тыс. рублей; 2021 - 3 261 198,0 тыс. рублей; 2022 -3 605 903,25 тыс. рублей; 2023 - 3 847 202,71 тыс. рублей; 2024 - 4 069 463,20 тыс. рублей; 2025 - 4 286 838,14 тыс. рублей; 2026 - 4 459 260,35 тыс. рублей, за счет средств внебюджетных источников (далее также - ВБИ) – 34 305,5 тыс. рублей, в том числе: 2014 - 0,0 тыс. рублей; 2015 - 0,0 тыс. рублей; 2016 - 380,7 тыс. рублей; 2017 - 440,4 тыс. рублей; 2018 - 29 954,4 тыс. рублей; 2019 - 3 530,0 тыс. рублей; 2020 - 0,0 тыс. рублей; 2021 - 0,0 тыс. рублей; 2022 - 0,0 тыс. рублей; 2023 - 0,0 тыс. рублей; 2024 - 0,0 тыс. рублей; 2025 - 0,0 тыс. рублей; 2026 - 0,0 тыс. рублей. Ожидаемые результаты реализации государственной программы: повышение социальной защищенности отдельных категорий граждан, улучшение социального самочувствия в обществе; повышение качества предоставления социальных услуг; повышение эффективности использования бюджетных средств. Ответственный исполнитель: Веремеенко Оксана Александровна - руководитель управления социальной поддержки населения. Телефон: 8(4132)623208 Адрес электронной почты: VeremeenkoOA@49gov.ru Ознакомиться с отчетом о реализации государственной программы Магаданской области «Развитие социальной защиты населения Магаданской области» можно в разделе Отчеты.     Государственная программа Магаданской области «Трудовые ресурсы Магаданской области» Постановление администрации Магаданской области от 29 ноября 2021 года № 910-пп «Об утверждении государственной программы Магаданской области «Трудовые ресурсы Магаданской области»   Цель государственной программы формирование системы обеспечения экономики и социальной сферы области необходимыми трудовыми ресурсами Задачи государственной программы содействие продуктивной занятости населения для удовлетворения потребности экономики региона в трудовых ресурсах; создание условий для самореализации и адаптации к современному рынку труда граждан, обладающих недостаточной конкурентоспособностью на рынке труда и испытывающих трудности в поиске работы; снижение напряженности на рынке труда; обеспечение реализации Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 22 июня 2006 г. N 637 "О мерах по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом" (далее - Государственная программа переселения соотечественников); создание условий для привлечения работодателями, участниками подпрограммы "Повышение мобильности трудовых ресурсов на территории Магаданской области" (далее также - участники региональной подпрограммы повышения мобильности), квалифицированных трудовых ресурсов из других субъектов Российской Федерации; улучшение условий и охраны труда у работодателей, расположенных на территории Магаданской области, предупреждение и снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости Подпрограммы государственной программы 1. Подпрограмма "Содействие занятости населения Магаданской области"; 2. Подпрограмма "Дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда Магаданской области"; 3. Подпрограмма "Оказание содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, в Магаданскую область"; 4. Подпрограмма "Повышение мобильности трудовых ресурсов на территории Магаданской области"; 5. Подпрограмма "Улучшение условий и охраны труда в Магаданской области" Сроки реализации государственной программы 2022-2026 годы Показатели государственной программы численность граждан, трудоустроенных на временные работы; численность безработных граждан, которым оказано содействие началу предпринимательской деятельности; численность работодателей, которым оказано содействие в подборе необходимых работников; численность безработных граждан, которым оказано содействие в переезде и численность безработных граждан и членов их семей, которым оказано содействие в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению центров занятости населения; численность безработных граждан, участвующих в программах социальной адаптации на рынке труда; численность граждан, направленных на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности; численность граждан, для которых организована профессиональная ориентация, включая безработных граждан, которым оказана психологическая поддержка; численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места; доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 и более месяцев после получения высшего образования; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования; доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования; доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования; численность трудоустроенных на общественные работы граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях подходящей работы, включая безработных граждан; численность трудоустроенных на временные работы граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения; уровень регистрируемой безработицы; численность работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, прошедших профессиональное обучение и получивших дополнительное профессиональное образование; численность участников Государственной программы переселения соотечественников и членов их семей, прибывших в Магаданскую область и поставленных на учет в управлении по вопросам миграции управления внутренних дел Российской Федерации по Магаданской области (далее - управление по вопросам миграции УМВД России по Магаданской области); доля участников Государственной программы переселения соотечественников и членов их семей, занятых трудовой деятельностью, включая открывших собственный бизнес, от общего числа прибывших участников Государственной программы переселения соотечественников и членов их семей на конец отчетного периода; доля участников Государственной программы переселения соотечественников и членов их семей, выехавших на постоянного место жительство из Магаданской области ранее чем через 3 года со дня постановки на учет в управлении по вопросам миграции УМВД России по Магаданской области, в общей численности соотечественников, переселившихся в Магаданскую область и поставленных на учет в управлении по вопросам миграции УМВД России по Магаданской области; численность квалифицированных работников, привлеченных работодателями, участниками региональной подпрограммы повышения мобильности, из других субъектов Российской Федерации; доля работников, привлеченных работодателями, участниками региональной подпрограммы повышения мобильности, в общей численности работников, предусмотренной в соглашении о предоставлении субсидии бюджету субъекта Российской Федерации из федерального бюджета; доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность в общей численности работников, привлеченных работодателями, участниками региональной подпрограммы повышения мобильности, из других субъектов Российской Федерации; численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом; численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более; количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего; численность лиц с установленным в текущем году профессиональным заболеванием; количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда; удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда; численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда; удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников Объем финансирования по годам: Год Общий объем финансирования Областной бюджет Федеральный бюджет Внебюджетные источники 2022 467 612,4 184 099,7 198 516,5 84 996,2 2023 448 945,6 192 503,1 169 370,1 87 072,4 2024 450 169,4 197 011,0 166 086,0 87 072,4 2025 272 474,2 185 401,8 0,0 87 072,4 2026 274 336,0 187 263,6 0,0 87 072,4   Реализация государственной программы позволит в 2022-2026 годах: обеспечить трудоустройство на временные работы ежегодно 940 граждан; оказать содействие началу осуществления предпринимательской деятельности ежегодно 155 безработным гражданам; оказать содействие в подборе необходимых работников ежегодно 880 работодателям; оказать ежегодно 3 безработным гражданам содействие в переезде и в переселении в другую местность по направлению центров занятости; обеспечить участие в программах социальной адаптации на рынке труда ежегодно 700 безработных граждан; направить на профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования ежегодно 240 человек; организовать профессиональную ориентацию, включая психологическую поддержку безработных граждан ежегодно для 4 500 человек; трудоустроить ежегодно 2 незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места; обеспечить ежегодно: долю работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста 24,5%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения высшего образования, 50%; долю занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения среднего профессионального образования, 50%; долю выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования, 5%; долю выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, 5%; трудоустроить на общественные работы 174 гражданина, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости населения; трудоустроить на временные работы 290 граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения; обеспечить уровень регистрируемой безработицы - 1,9%; численность работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, прошедших профессиональное обучение и получивших дополнительное профессиональное образование не менее 145 человек; обеспечить: вселение на территорию Магаданской области ежегодно 360 участников Государственной программы переселения соотечественников и членов их семей; долю участников Государственной программы переселения соотечественников и членов их семей, занятых трудовой деятельностью, включая открывших собственный бизнес, от числа прибывших участников Государственной программы переселения соотечественников и членов их семей на конец отчетного периода не менее 75% ежегодно; долю участников Государственной программы переселения соотечественников и членов их семей, выехавших на постоянное место жительство из Магаданской области ранее чем через 3 года со дня постановки на учет в управлении по вопросам миграции УМВД России по Магаданской области, в общей численности соотечественников, переселившихся в Магаданскую область и поставленных на учет в управлении по вопросам миграции УМВД России по Магаданской области, не более 1,5%; привлечь на территорию области из других субъектов Российской Федерации 15 квалифицированных работников ежегодно; обеспечить: долю работников, привлеченных работодателями, участниками региональной подпрограммы повышения мобильности, в общей численности работников, предусмотренной в соглашении о предоставлении субсидии бюджету субъекта Российской Федерации из федерального бюджета не ниже 82%; долю работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность в общей численности работников, привлеченных работодателями, участниками региональной подпрограммы повышения мобильности, не менее 90%; снижение (стабилизацию) численности пострадавших в результате несчастных случаев на производстве, в том числе со смертельным исходом; снижение (стабилизацию) показателя профессиональной заболеваемости работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда; проведение специальной оценки условий труда на всех рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда; увеличение количества рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда; снижение (стабилизацию) численности работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда   Ответственный исполнитель: Иванова Марина Викторовна - заместитель министра - руководитель управления по труду и занятости министерства. Телефон: 8(4132)620448 Адрес электронной почты: IvanovaMV@49gov.ru Ознакомиться с отчетом о реализаций государственной программы Магаданской области «Трудовые ресурсы Магаданской области» можно в разделе Отчеты. Государственная программа Магаданской области «Формирование доступной среды в Магаданской области» 2014-2019 Постановление администрации Магаданской области от 07.11.2013 № 1082-па «Об утверждении государственной программы Магаданской области «Формирование доступной среды в Магаданской области» Цель государственной программы повышение уровня доступности приоритетных объектов, жилых помещений и услуг в приоритетных сферах жизнедеятельности инвалидов и других маломобильных групп населения (людей, испытывающих затруднения при самостоятельном передвижении, получении услуг, необходимой информации) (далее - МГН) в Магаданской области; Сроки и этапы реализации государственной программы 2014-2019 годы с разбивкой на следующие этапы: I этап - 2014-2015 годы; II этап - 2016-2019 годы Объемы и источники финансирования государственной программы: Общий объем финансирования государственной программы составляет 208 622,2 тыс. рублей, из них: 2014 год – 41 772,5 тыс. рублей; 2015 год – 27 777,5 тыс. рублей; 2016 год – 35 655,5 тыс. рублей; 2017 год – 75 785,8 тыс. рублей; 2018 год – 14 510,3 тыс. рублей; 2019 год – 13 120,6 тыс. рублей; Объем средств федерального бюджета – 119 262,0 тыс. рублей (далее также – ФБ), из них: 2014 год – 21 832,4 тыс. рублей; 2015 год – 12 688,9 тыс. рублей; 2016 год – 18 142,6 тыс. рублей; 2017 год – 57 868,1 тыс. рублей; 2018 год – 8 060,3 тыс. рублей; 2019 год – 669,7 тыс. рублей; Объем средств областного бюджета – 74 586,8 тыс. рублей (далее также – ОБ), из них: 2014 год – 15 338,4 тыс. рублей; 2015 год – 12 205,1 тыс. рублей; 2016 год – 17 071,4 тыс. рублей; 2017 год – 17 183,4 тыс. рублей; 2018 год – 6 450,0 тыс. рублей; 2019 год – 6 338,5 тыс. рублей; Объем средств местных бюджетов – 8 661,0 тыс. рублей (далее также – МБ), из них: 2014 год – 4 601,7 тыс. рублей; 2015 год – 2 883,5 тыс. рублей; 2016 год – 441,5 тыс. рублей; 2017 год – 734,3 тыс. рублей; Объем средств внебюджетных источников – 6 112,4 тыс. рублей (далее также – ВБИ), из них: 2019 год – 6 112,4 тыс. рублей Ответственный исполнитель: Веремеенко Оксана Александровна - руководитель управления социальной поддержки населения. Телефон: 8(4132)623208 Адрес электронной почты: VeremeenkoOA@49gov.ru Ознакомиться с отчетом о реализации государственной программы Магаданской области «Формирование доступной среды в Магаданской области» можно в разделе Отчеты. Государственная программа Магаданской области «Формирование доступной среды в Магаданской области» 2020-2025 Постановление администрации Магаданской области от 01 ноября 2019 г. № 718-пп «Об утверждении государственной программы Магаданской области «Формирование доступной среды в Магаданской области» Цель государственной программы повышение уровня доступности приоритетных объектов, жилых помещений и услуг в приоритетных сферах жизнедеятельности инвалидов и других маломобильных групп населения (людей, испытывающих затруднения при самостоятельном передвижении, получении услуг, необходимой информации) (далее - МГН) в Магаданской области; повышение уровня обеспеченности инвалидов, в том числе детей-инвалидов, реабилитационными и абилитационными услугами, ранней помощью, а также уровня профессионального развития и занятости, включая содействие занятости, инвалидов, в том числе детей-инвалидов в Магаданской области Подпрограммы государственной программы Подпрограмма «Совершенствование доступности объектов и реабилитационных услуг в Магаданской области»; Подпрограмма «Развитие системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов и детей-инвалидов в Магаданской области» Целевые показатели (индикаторы) государственной программы: 1) доля доступных для инвалидов и других МГН приоритетных объектов социальной, транспортной, инженерной инфраструктуры в общем количестве приоритетных объектов; 2) доля инвалидов, положительно оценивающих отношение населения к проблемам инвалидов, в общей численности опрошенных инвалидов; 3) доля приоритетных объектов, доступных для инвалидов и других МГН в сфере социальной защиты, в общем количестве приоритетных объектов в сфере социальной защиты; 4) доля детей-инвалидов, которым созданы условия для получения качественного начального общего, основного общего, среднего общего образования, в общей численности детей-инвалидов школьного возраста; 5) доля детей-инвалидов в возрасте от 5 до 18 лет, получающих дополнительное образование, в общей численности детей-инвалидов данного возраста; 6) доля образовательных организаций дополнительного образования, в которых создана безбарьерная среда для инклюзивного образования детей-инвалидов, детей с ограниченными возможностями здоровья, в общем количестве образовательных организаций дополнительного образования; 7) доля образовательных организаций, в которых созданы условия для получения детьми-инвалидами качественного образования, в общем количестве образовательных организаций; 8) доля организаций профессионального образования, в которых сформирована безбарьерная среда, позволяющая обеспечить совместное обучение инвалидов и лиц, не имеющих нарушений развития, в общем количестве организаций профессионального образования; 9) доля приоритетных объектов органов службы занятости, доступных для инвалидов и других МГН, в общем количестве объектов органов службы занятости; 10) доля дошкольных образовательных организаций, в которых создана универсальная безбарьерная среда для инклюзивного образования детей-инвалидов, в общем количестве дошкольных образовательных организаций; 11) доля детей-инвалидов в возрасте от 1,5 до 7 лет, охваченных дошкольным образованием, в общей численности детей-инвалидов данного возраста; 12) доля общеобразовательных организаций, в которых создана универсальная безбарьерная среда для инклюзивного образования детей-инвалидов, в общем количестве общеобразовательных организаций; 13) доля инвалидов, принятых на обучение по программам среднего профессионального образования (по отношению к предыдущему году); 14) доля студентов из числа инвалидов, обучавшихся по программам среднего профессионального образования, выбывших по причине академической неуспеваемости; 15) доля лиц с ограниченными возможностями здоровья, принявших участие в творческих и культурно-досуговых мероприятиях; 16) доля инвалидов, в отношении которых осуществлялись мероприятия по реабилитации и (или) абилитации, в общей численности инвалидов Магаданской области, имеющих такие рекомендации в индивидуальной программе реабилитации или абилитации (взрослые); 17) доля инвалидов, в отношении которых осуществлялись мероприятия по реабилитации и (или) абилитации, в общей численности инвалидов Магаданской области, имеющих такие рекомендации в индивидуальной программе реабилитации или абилитации (дети); 18) доля детей целевой группы, получивших услуги ранней помощи, в общем числе детей Магаданской области, нуждающихся в получении таких услуг; 19) доля занятых инвалидов трудоспособного возраста в общей численности инвалидов трудоспособного возраста Магаданской области; 20) доля реабилитационных организаций, подлежащих включению в систему комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов, Магаданской области, в общем числе реабилитационных организаций, расположенных на территории Магаданской области; 21) доля семей Магаданской области, включенных в программы ранней помощи, удовлетворенных качеством услуг ранней помощи; 22) доля специалистов Магаданской области, обеспечивающих оказание реабилитационных и (или) абилитационных мероприятий инвалидам, в том числе детям-инвалидам, прошедших обучение по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов, в том числе по применению методик по реабилитации и абилитации инвалидов, в общей численности таких специалистов Магаданской области; 23) число инвалидов, получивших услуги в рамках сопровождаемого проживания Сроки и этапы реализации государственной программы: 2020-2025 годы Этапы реализации государственной программы не выделяются Объемы и источники финансирования государственной программы: Общий объем финансирования государственной программы составляет 91 499,0 тыс. рублей, из них: 2020 год - 25 856,1 тыс. рублей; 2021 год - 29 523,5 тыс. рублей; 2022 год - 23 081,4 тыс. рублей; 2023 год - 13 038,0 тыс. рублей; 2024 год - 0,0 рублей; 2025 год - 0,0 рублей. Объем средств федерального бюджета - 3 076,4 тыс. рублей (далее также - ФБ), из них: 2020 год - 1 455,9 тыс. рублей; 2021 год - 767,4 тыс. рублей; 2022 год - 853,1 тыс. рублей. Объем средств областного бюджета - 81 506,6 тыс. рублей (далее также - ОБ), из них: 2020 год - 17 484,2 тыс. рублей; 2021 год - 28 756,1 тыс. рублей; 2022 год - 22 228,3 тыс. рублей; 2023 год - 13 038,0 тыс. рублей; 2024 год - 0,0 рублей; 2025 год - 0,0 рублей. Объем средств местного бюджета - 31,9 тыс. рублей (далее также - МБ) на 2020 год - 31,9 тыс. рублей; Объем средств внебюджетных источников (далее также - ВБИ) на 2020 год - 6 884,1 тыс. рублей Ожидаемые результаты реализации государственной программы: 1) увеличение доли доступных для инвалидов и других МГН приоритетных объектов социальной, транспортной, инженерной инфраструктуры в общем количестве приоритетных объектов Магаданской области; 2) увеличение доли инвалидов, положительно оценивающих отношение населения к проблемам инвалидов, в общей численности опрошенных инвалидов субъекта Магаданской области; 3) увеличение доли приоритетных объектов, доступных для инвалидов и других МГН в сфере социальной защиты, в общем количестве приоритетных объектов в сфере социальной защиты Магаданской области; 4) увеличение доли детей-инвалидов, которым созданы условия для получения качественного начального общего, основного общего, среднего общего образования, в общей численности детей-инвалидов школьного возраста Магаданской области; 5) увеличение доли детей-инвалидов в возрасте от 5 до 18 лет, получающих дополнительное образование, в общей численности детей-инвалидов данного возраста Магаданской области; 6) увеличение доли образовательных организаций дополнительного образования, в которых создана безбарьерная среда для инклюзивного образования детей-инвалидов, детей с ограниченными возможностями здоровья, в общем количестве образовательных организаций дополнительного образования Магаданской области; 7) увеличение доли образовательных организаций, в которых созданы условия для получения детьми-инвалидами качественного образования, в общем количестве образовательных организаций Магаданской области; 8) увеличение доли организаций профессионального образования, в которых сформирована безбарьерная среда, позволяющая обеспечить совместное обучение инвалидов и лиц, не имеющих нарушений развития, в общем количестве организаций профессионального образования; 9) увеличение доли приоритетных объектов органов службы занятости, доступных для инвалидов и других МГН, в общем количестве объектов органов службы занятости Магаданской области; 10) увеличение доли дошкольных образовательных организаций, в которых создана универсальная безбарьерная среда для инклюзивного образования детей-инвалидов, в общем количестве дошкольных образовательных организаций Магаданской области; 11) увеличение доли детей-инвалидов в возрасте от 1,5 до 7 лет, охваченных дошкольным образованием, в общей численности детей-инвалидов данного возраста Магаданской области; 12) увеличение доли общеобразовательных организаций, в которых создана универсальная безбарьерная среда для инклюзивного образования детей-инвалидов, в общем количестве общеобразовательных организаций Магаданской области; 13) увеличение доли лиц с ограниченными возможностями здоровья, принявших участие в творческих и культурно-досуговых мероприятиях; 14) увеличение доли инвалидов, в отношении которых осуществлялись мероприятия по реабилитации и (или) абилитации, в общей численности инвалидов Магаданской области, имеющих такие рекомендации в индивидуальной программе реабилитации или абилитации (взрослые); 15) увеличение доли инвалидов, в отношении которых осуществлялись мероприятия по реабилитации и (или) абилитации, в общей численности инвалидов Магаданской области, имеющих такие рекомендации в индивидуальной программе реабилитации или абилитации (дети); 16) увеличение доли детей целевой группы, получивших услуги ранней помощи, в общем числе детей Магаданской области, нуждающихся в получении таких услуг; 17) увеличение доли занятых инвалидов трудоспособного возраста в общем количестве инвалидов трудоспособного возраста Магаданской области; 18) увеличение доли реабилитационных организаций, подлежащих включению в систему комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов, Магаданской области, в общем числе реабилитационных организаций, расположенных на территории Магаданской области; 19) увеличение доли семей Магаданской области, включенных в программы ранней помощи, сопровождаемого проживания удовлетворенных качеством услуг ранней помощи; 20) увеличение доли специалистов Магаданской области, обеспечивающих оказание реабилитационных и (или) абилитационных мероприятий инвалидам, в том числе детям-инвалидам, прошедших обучение по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов, в том числе по применению методик по реабилитации и абилитации инвалидов, в общей численности таких специалистов Магаданской области; 21) увеличение количества инвалидов, получивших услуги в рамках сопровождаемого проживания Ответственный исполнитель: Веремеенко Оксана Александровна - руководитель управления социальной поддержки населения. Телефон: 8(4132)623208 Адрес электронной почты: VeremeenkoOA@49gov.ru Ознакомиться с отчетом о реализации государственной программы Магаданской области «Формирование доступной среды в Магаданской области» можно в разделе Отчеты.